日拓不動産株式会社の口コミ・評価

業界:
不動産 エンタメ
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.2
成長性、将来性
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3.8
給与水準
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3.3
安定性
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3.8
仕事のやりがい
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2.8
福利厚生
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2.6
教育制度
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3.0
企業の理念と浸透性
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3.8

新着の口コミの一覧

日拓不動産株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年8月17日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
6年前

【良い点】面接は1回のみで各店舗でのインターンシップでの研修等でも採用がありました。ごく一般的な面接内容でしたので質問された内容に答えられれば内定は貰える...

日拓不動産株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年6月22日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
男性
8年前
社員クラス

【良い点】初年度から年収450万と平均以上の給料を貰えます。賞与もしっかり年2回あり、頑張って意欲を出し働けば評価が上がりランク毎に賞与に反映されます。【...

日拓不動産株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月5日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
3年前
アミューズメント関連職

【良い点】最初の1年間を耐え抜けば2年目からは後輩に雑用を任せられるようになります。基本はホールで体を動かす仕事なので、あまり頭を使わなくてもよく、割とア...

日拓不動産株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月14日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
3年前
アミューズメント関連職

ブラザー講習…インターン生や新卒を教育するにあたっての事前研修。計数講習…スタート・ベースといった専門用語の解説から、実際の玉利を計算し
利益を上げるた...

日拓不動産株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月14日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
6年前
アミューズメント関連職

インターンシップ制度をとっているため、入社してからどんな仕事をするかや職場の雰囲気はある程度知る事ができ、あまりギャップはありませんでした。
正直、インタ...