この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期面談で社員さんが、今どういう気持ちなのか、今後どうしたいのか詳しく聞いてくれる。そして、その定期面談までの自分の良いところ悪いところも分...続きを読む(全109文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ラウンドワンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全105件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラウンドワンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラウンドワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ラウンドワンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.1
- やりがい
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4.4
- 年収・評価
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4.5
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3.6
- 福利厚生
-
4.8
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
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3.9
- ワークライフ
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- 退職理由
-
3.3
ラウンドワンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.1
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ラウンドワンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は定期的に実施しており、
人材育成には力を入れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は当時と同じかは分かりませんが、全社...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材を活かそうとしたり、教育をする仕組みはほとんどない。研修は単発的にあるが、長期的に活躍できる人材は育て...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
主要な業務の研修は全て社員の方がマンツーマンでしっかり指導してくれるので、スタッフによっての認識の差が出にくくて良いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
スキルアップのためのリモート研修などはあり、意欲がある人ならどんどんできる環境ではあるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
整っているようであまり整っていないのではと感じた。
現場の裁量が良い意味で多いのではと感じた。
ただ人によってはメンタルがやられてしまうことも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とにかく支配人、社員さんのフットワークの軽さと粋な雰囲気、寛容さに驚きました。
できることを無理なく日々ひとつずつ増やして、やる気に繋げてく...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
メカニックという特殊な部門で工具の使い方がまともにわからない状態でしたが、一から丁寧に教えてもらいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
研修ビデオが逐一確認できるようになっている。内容も実演を含めたもので非常に分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は特...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
開発？てのはないかな。ただそもそも完成体に近いしむしろイベントだったりに力入れてるのかな？とは個人的に思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新卒の為の研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の社員がハズレの場合何も教えてもらえない
当たりであれば詳しく丁寧に教えて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
接客の面ではかなり能力が上がると思います。いろいろな新しく入ってくるアルバイトたちも多くいる中、それぞれに時間をとって、丁寧に指導してくれて...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
口だけ、形だけで身になってはいない。やはりアルバイトの数が多いこともあり、社員は自分が成長するよりも、部下の能力を上げることに励むべきだと思...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バイトなので社員さんはわかりませんが、やっぱりバイトだけでいると仕事を独占する人やらない人できない人威張る人と対...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、最初の研修はどこよりもしっかり時間をとって丁寧に教えてくれました。本当に少しづつレベルアップできるようにフォローしてもら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分次第だと思う。新卒への教育はしっかりしていると思うが、２年目からは自分から学ぶ姿勢が大切。役職が低くても十分な給料が出るため努力しない人...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アルバイトなので、入社時の教育しか無かった。
長く勤めていた大学生は、マイボウルの作成や大会の司会など、様々な経験をさせてもらっていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
とにかくこの先も接客業で生きていきたい人には良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルがほとんど身につかないので、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社員の人は、かなり移動が多そう。
特に繁華街ではかなり大変なので、一度繁華街で働けばどこでもやっていけるかと思う。続きを読む(全63文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ラウンドワンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
シフト制なので多少の融通は効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
レギュラースタッフだったので、土日祝は休むのに気が引けて中々休...続きを読む(全84文字)
サービス(エンタメ)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
良き上司に当たれば現場でのスキルは磨かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が現場によって大きく違い、手つかずのところも...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ラウンドワンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ラウンドワン |
|---|---|
| フリガナ | ラウンドワン |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 250億2100万円 |
| 従業員数 | 1,302人 |
| 売上高 | 1591億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉野 公彦 |
| 本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 平均給与 | 597万円 |
| 電話番号 | 06-6647-6600 |
| URL | https://www.round1.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131057
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