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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

養老乃瀧のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、養老乃瀧株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に養老乃瀧株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

養老乃瀧の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.3

養老乃瀧の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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養老乃瀧の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルが一新された際は社員だけでなくアルバイト従業員も含めてミーティング、研修を行う体制ができていたので業務体制が変わった後でもスムーズに...続きを読む(全105文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内資格制度により給与に加算されるためモチベ―ションの維持に役立つぐらいですかね。
後は必ず年々給与が上がるシステムがあることぐらいですね。
...続きを読む(全423文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長年勤めている方が多いのでスキルアップという点では、十分に可能です。定期的に部署の異動もあるため幅広くスキルを取得することが可能です。
【気に...続きを読む(全182文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急にお金が必要となり、応募した結果すぐに採用となりました。(私が働いていたテンポは人手不足というわけではなかったです。短銃に店長の裁量の幅広く...続きを読む(全178文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
調理・料理長
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはマニュアル通りに作るので、料理のスキルアップはそんなに上がらないかもしれません。ただ、効率良く作らないと混んでいるときは間に合わない...続きを読む(全182文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年06月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえずこのお仕事は接客が中心なので、人と関わったりコミュニケーションが好きな人は仕事をしていてたのしいと思います。
毎日いろいろなお客様と...続きを読む(全190文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルとしてはやはり接客業なのでコミュニケーションスキルが向上します。またお客様を常に観察し最高の接客をしようと意識すれば、どの業界でも通じるお客様のため...続きを読む(全158文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルについてはマニュアル化がされておりますが、そのままだと机上の空論になります。実施で覚えていくしかありません。サービス業全般に言えることですが、接客を...続きを読む(全215文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に1度のマニュアル本にそった指導会。(接客、調理、主任、支店長)
入社まえの合宿は最強に厳しい。立ち姿、挨拶の仕方、服装の着方から起きてから寝るまで気...続きを読む(全185文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してまずは新人研修を4泊5日で行います。ビジネスマナーや会社について学習するのは当たり前ですが、飲食業なので接客7大用語を大声で復唱したり、常に声を出...続きを読む(全174文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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養老乃瀧の 他のカテゴリの口コミ

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては財源もあるので、
安泰だとは思いますが、
休暇が取れなかったり一日の労働時間が長すぎて精神面や体力面で...続きを読む(全85文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
階級が上に上がるほど休みが取れなくなり、残業時間もつけれなくなり、
仕事量と給料が見合っていないのが現場です。続きを読む(全75文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が働いている姿を見ていると
休みの日でもなんらかの形で店舗に来ている姿をよく見ます。
かわいそうです。続きを読む(全73文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
収入は全然あがりません。
店長になったとしても残業がつけれず、売り上げが少ない店舗ほど
人件費を抑えなければならず...続きを読む(全150文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
インフルエンザの予防接種や年二回の健康診断などなど
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止や有給など...続きを読む(全91文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で創作料理を創っておすすめの商品として販売することができます。
色々なジャンルの料理の制作が可能の為スキルアップになります続きを読む(全69文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は店長にならないと上がらない
店長になっても残業が付けづらい環境可の為そこまで上がらない
拘束時間がながく、人...続きを読む(全96文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽しく働ける。団結会という会社からお金がでて従業員で飲み会ができたりする。わいわいしているので学生向けだと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮制度があり安価で助かりました。
ただし、普通のファミリータイプのマンション一室に3人同居となるため、個室に鍵はついていない事もあり勝手に物を...続きを読む(全180文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と直に接するので楽しいと思います。お酒の場なので一部マナーの悪い方は居ますが稀なので接客耐性のある人には向いてると思います。
【気になる...続きを読む(全170文字)

サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力次第ではありますが昇給しやすい環境ではあるかと思います。20代でエリアマネージャーなどもいますし、しっかりと高い志を持ち働けば昇給はできる...続きを読む(全84文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マックの教材は家に持ち帰れないですが、バーガーの種類を覚えるために紙ラップを持っていくなど先輩から様々なアドバイスを頂きながら働いていました。...続きを読む(全115文字)

日清医療食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足でしか回されないのでスキルアップは自分が希望しないとない
もっと上の人が面談に来るべきだと思った続きを読む(全72文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーにかんしては、研修制度が整い、本社ではクラス別に講習会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
クルーに関しても、段階...続きを読む(全135文字)

日清医療食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は、2〜3年ほど研修もあり同期と会える時間でフォローアップもあり良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士が慢性的に...続きを読む(全145文字)

チムニー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルの点は飲食店なので料理の知識だったり接客スキルはつきます。コミュニケーション力という点ではどこでも必要なものなのでその点は良いのかなと思...続きを読む(全283文字)

東京ケータリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制研修体制はありません。外部への研修参加制度も全くありません。 売り上げが上がればそ...続きを読む(全108文字)

株式会社テンフォーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モノづくりが好きな人は手先が器用になる。
マニュアルがあるので安心して作業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成を行うと...続きを読む(全145文字)

株式会社ドミノ・ピザジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトから社員になる際、1カ月ほど本部での研修があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になった後は特に研修などはないところ。続きを読む(全80文字)

株式会社ハイデイ日高の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
その他人材関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エリアマネージャーが巡回で回ることもあり指導も一生懸命さが伝わりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食の道でいくなら良い企業だ...続きを読む(全178文字)

養老乃瀧の 会社情報

基本データ
会社名 養老乃瀧株式会社
フリガナ ヨーローノタキ
設立日 1961年1月
資本金 5000万円
従業員数 1,432人
決算月 12月
代表者 矢満田敏之
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目10番15号
電話番号 03-6327-2800
URL https://www.yoronotaki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1564081

養老乃瀧の 選考対策

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