コンパニオン製靴の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

OEM生産工場なので、発注量が激減していく今の世の中では成長はとても見込めません。紳士靴の高級路線に舵を切ろうにも、人材も機械設備も不足し、立地的にも車通...続きを読む(全102文字)

生産現場では小ロット多品種に対応するため、作業員はほとんど全肯定を担当することになります。その点、靴職人としてのスキルを磨きたい方にはいい環境かもしれませ...続きを読む(全153文字)

仕事は靴材料の発注・回収から商品納品までのルート営業が中心。他サンプル作成企画から量産に回す生産管理まで担当が責任を持って行うので、靴に関する色々なことを...続きを読む(全152文字)

みなさん優しい。昼休みに卓球なんかしてました続きを読む(全22文字)

昇給はほとんどなく、賞与・退職金はありません。続きを読む(全23文字)

完全週休二日、祝日も休めます。残業もほとんどないので、時間を優先することができました。続きを読む(全43文字)

まず、この会社では社長による女性社員の痴漢が多いため、プライベートとのバランスはとれていない。社内でパワハラやセクハラは当たり前で、飲み会の時もまず誘われ...続きを読む(全176文字)

この会社にもはや将来性なんてない。なぜならこれは社長に原因があるからである。この社長は噂ではマジシャンであるとか。本業がこれなんだと高圧的な言い方で言って...続きを読む(全180文字)

スキルアップしても、昇格することは一切ない。
社内ではパワハラやセクハラは日常茶飯事で、社長はいつも我々部下に怒鳴りつけてくる。
こんな状況で、私はこ...続きを読む(全159文字)

年収はかなり低く、正直やりがいも感じられない。社内ではパワハラやセクハラ、人間関係のトラブルも多く、飲み会があっても一切誘われることはなかった。つまり自分...続きを読む(全152文字)

【良い点】
親会社の基準に従って手厚い福利厚生が提供されています。健康保険、退職金、休暇制度などが充実している。独身であれば、独身寮で借り上げ社宅があるの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社を一緒にやっていくという一体感を持たせるために持ち株制度を取り入れていた点。購入する株数に制限はあったが良い制度だと感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒には借り上げ住宅制度があり、7-8割負担してもらえる点だけはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は特にそういったものはな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
配偶者手当と子供手当がある。
しかし配偶者手当は扶養内でなければ貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、住んでいる地...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ベネフィットポイントのようなものが付与されますが、かなり少ない。
資格の受験料は会社が持ってくれますが、合格...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年に2回のボーナスはかなりの金額でした。
一般社員でも手取りで70～80万ほどもらえます。
ただ、有給休暇を取ると1回につきボーナスが1万円減...続きを読む(全195文字)

【良い点】
とてもよい。退職金制度や住宅手当など基本的な手当類は額はともかく充実している。
安定感はすごくあると思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は、とても良い方だと思う。色々な、手当がつくし、本社採用で地方の工場勤務の場合、住宅手当がとてもよく助かります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の場合は住宅補助が出ないところ。交通費は全額と書かれていたが、実際の通勤ルートと金...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生？そんなもの存在していないも同然。
水とお茶くらいはサーバーから無料で出てくる程度。本社には色々あるが、地...続きを読む(全86文字)