コンパニオン製靴の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

OEM生産工場なので、発注量が激減していく今の世の中では成長はとても見込めません。紳士靴の高級路線に舵を切ろうにも、人材も機械設備も不足し、立地的にも車...続きを読む(全102文字)

生産現場では小ロット多品種に対応するため、作業員はほとんど全肯定を担当することになります。その点、靴職人としてのスキルを磨きたい方にはいい環境かもしれま...続きを読む(全153文字)

仕事は靴材料の発注・回収から商品納品までのルート営業が中心。他サンプル作成企画から量産に回す生産管理まで担当が責任を持って行うので、靴に関する色々なこと...続きを読む(全152文字)

昇給はほとんどなく、賞与・退職金はありません。続きを読む(全23文字)

完全週休二日、祝日も休めます。残業もほとんどないので、時間を優先することができました。続きを読む(全43文字)

まず、この会社では社長による女性社員の痴漢が多いため、プライベートとのバランスはとれていない。社内でパワハラやセクハラは当たり前で、飲み会の時もまず誘わ...続きを読む(全176文字)

この会社にもはや将来性なんてない。なぜならこれは社長に原因があるからである。この社長は噂ではマジシャンであるとか。本業がこれなんだと高圧的な言い方で言っ...続きを読む(全180文字)

スキルアップしても、昇格することは一切ない。
社内ではパワハラやセクハラは日常茶飯事で、社長はいつも我々部下に怒鳴りつけてくる。
こんな状況で、私は...続きを読む(全159文字)

年収はかなり低く、正直やりがいも感じられない。社内ではパワハラやセクハラ、人間関係のトラブルも多く、飲み会があっても一切誘われることはなかった。つまり自...続きを読む(全152文字)

入社する前と入社した後でのギャップは、社長の尊敬出来る部分についての欄でも書いたとおり、とにかく社長はスケベである。女性社員に痴漢したり、激務薄給で我々...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に自己中が多い。
売上が良い分管理職は手当が貰えるので、なるべく残業しないように、なるべく効率のい...続きを読む(全145文字)

【良い点】
人柄が良い。仲良し。切磋琢磨。管理職に部下を思いやる気持ちがある。成長させようと、熱心に指導している。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての活気があるようには感じない。一昔前まではなにかと行事があったが最近はほとんどな...続きを読む(全104文字)

【良い点】
人間関係はよく、トラブルが起きた場合には周りの方が力を貸してくれてサポートしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社で...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらないと無給残業が多くなりやすいので、自分で調整する必要がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良かった。経営層とも会話のできる環境であり、期待値を肌で感じることも出来、成長できる環境は整っていると感じる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
人間関係は、稀に煩わしい事もあるが、基本的にはとても良い。
飲み会も少なく、強制はされません。

関西方面の方が多く、愉快な人が多い気がします。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でも飲み会が開催されており、社内イベントも比較的多い職場です。
そのため、飲み会やイベントを負担に感じな...続きを読む(全94文字)

【良い点】
田舎の工場なので、のらりくらり、持ちつ持たれつの文化があり、ほんわかした雰囲気もある。打ち解けやすい空気は多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
住友大阪セメントは、社会インフラを支える基幹素材であるセメントを通じて、住宅や道路、橋梁、ダムなど人々の暮らしの基盤を支える企業です。そのた...続きを読む(全517文字)