この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長性があるかは解らない。顧客に若い人はほとんどいない。事業の成長には若い顧客が欠かせないと思うが、その要素はかなり薄い。客層の90%は年配だ。続きを読む(全78文字)
株式会社京北スーパー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京北スーパーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京北スーパーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長性があるかは解らない。顧客に若い人はほとんどいない。事業の成長には若い顧客が欠かせないと思うが、その要素はかなり薄い。客層の90%は年配だ。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はかなり低い方だと思う。中小企業のスーパーという感じだ。評価は、スーパーに合った人材なら重宝されるだろう。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生は殆どない。休憩室にはいくつかのリクライニングチェアーがあるが、全体的に設備は古く、更衣室には扇風機があるのみ。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
スキルアップは特にないと考えた方が良い。教育も全くない。経験が浅く見える人には、通常の会社で1ヶ月で教えられるようなことも、1年半くらいかけて...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、残業がかなりあるということで給与の試算を出してもらったが、到底その額には及ばなかった。リアルな額を出した方...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
お客様が素晴らしい方々なので、接客は楽しい。頻繁にお褒めの言葉をもらえる。だがそれを聞くのは直属の上司が多いので、役員などの上の人までは上げて...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員は助け合いの精神があると思う。管理職にはコンプライアンスはない。本当にパワハラ、モラハラ防止の教育をした方がいいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
取れないと考えた方がいい。忙しすぎて体調を崩す人もいる。有給も取りづらい雰囲気がある(私は無視して取って辞めた。)続きを読む(全63文字)
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【良い点】
役員には女性は1人もいなかったが、管理職にはいた。管理職の女性比率は高い方かも知れない。だかかなりオーバーワークで、体力勝負だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事が単純。誰でも出来る作業で定年後に働くにはもってこいの場所。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少なく誰かが休むと変わりの人は...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も少ないし、役職もあがるわけではないので、今後の人生を考えると厳しい。人手不足のため1人が休む事になると社員は...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
一応安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
中小スーパーである以上値段やサービスで大規模スーパーに勝ちづらく、将来性はほぼない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コンビニは相当なことが無い限りなくなることはないかと思うので将来性はあるんじゃないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
民度が悪い事続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手のスーパー業界なので安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けの件で何度か問題を起こしているように、外面が良いだけの企...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
定期的にビデオ配信があります。事業について説明があります。青果だけでないことにも期待大。
【気になること・改善したほうがいい点】
パンフレット...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コンビニエンスストアとして、国内でのシェアも非常に強いため今後も期待できる。
店舗数も減ることはなく寧ろ増えているためつぶれる心配もあまりない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
離れてずいぶんと経つが今でも商品は人気があるし、どんどん新しい商品を出しているので成長性は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
食品を扱っている為、ずっと需要はあると思いますが、いまはスーパーマーケット自体たくさんあるので、お客さんの取り合いになっており、差別化が大変そ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の裁量で商品のレイアウトを変えることができることです
食品を扱っているため安定はしていると思います
ただ、今はエコス傘下になったためマニュ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
コンビニエンスストア事業で常に売り上げ1位を貫いているので企業としての安定感はとてもあった。大企業にいるという安心感がとても強い。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まいばすけっとも支払い方法としてPayPayを使えた方がいいと思う。何度もお客さんにペイペイは使えないのかと質問さ...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社京北スーパー |
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フリガナ | ケイホクスーパー |
設立日 | 1951年12月 |
資本金 | 9999万7500円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 下西琢也 |
本社所在地 | 〒277-0005 千葉県柏市柏1丁目4番3号 |
電話番号 | 04-7167-0900 |
URL | https://www.keihokusuper.co.jp/ |
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