ｉｆｍ　ｅｆｅｃｔｏｒのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きにくい。事務職の給与が低い。長く働いても、後から入った経験少ない社員のほうが、給与がよく募集していた。...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
説明とは違う仕事が含まれた。女性管理職が極端に少ない。バックオフィスは仕事が多くても、改善申入れに対応してもらえ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
グローバルがローカル営業改善に熱心。新しいツール導入に熱心。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が下の意見きかない。かなりキツイ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とてもクオリティのよい製品を持っている。色々な顧客に採用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかくいい製品なのに、安売り...続きを読む(全81文字)

【良い点】
【雇用】パートだった方が正社員に採用されるなど働きやすいのではないかと思います。また、定年まで勤められている方が何人かいらっしゃるようでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
【残業】残業があまりなかったように記憶しています。
【休日】土日祝日は基本的にお休みで年間休日数も多かったと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
【将来性】親会社がドイツで、それなりに良い物のようなので、将来性はあるような気がします。産業も自動車業界だったり大手のお客様も多く今後も伸び...続きを読む(全114文字)

【良い点】
【年収】年収は希望通りいただけていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
【評価】評価はあまり適正ではなかったような気がします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
【休日出勤】休日出勤などはなかったと思います。基本的には残業はあまりなく、土日祝日休みでワークライフバランスはよいのではないかと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
【社員】本社や工場の平社員の方々はみなさん良い方が多かったように記憶しています。
【管理職】管理職の方は平社員と少し距離があるように感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修は約2か月程度行われるが
支店にによってやることの差が激しいため
支店配属後で学ぶことがほとんど続きを読む(全56文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルが身につき、相手の要望などを瞬時に読み取ったり、それに対する提案力を学ぶことができる。入力作業とお客様対応とサービス...続きを読む(全430文字)

【良い点】
大企業なので、上司によっては営業のいろはは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気系の卸売業なので、電気や建築に興味がない人は...続きを読む(全127文字)

【良い点】
上司次第なところがあるため、業績と運が良ければすぐにキャリアがあげられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第なところがあり、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社当時の研修は手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修は手薄い
基本的にはOJTのみである
部署ごとの移動はあまりない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研修制度やOJTを通じて着実にスキルアップできる環境が整っています。営業・店舗運営・機器管理など幅広い業務を経験できるため、接客力や提案力、...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が何個かあるが、精神面を鍛えるような内容で、実務的に効果はない。もう少し現実的にスキルを付ける研修を選べばと...続きを読む(全130文字)

【良い点】
新人研修2ヶ月、半年後にも1週間ほど研修がある。その他にも自主的にメーカー別の研修にも参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)

【良い点】
E-ラーニングは相当以前から導入しており、コンテンツも充実している。また社内の有志による勉強会も頻繁に開催されているため、最高の環境ではない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
製造現場・設備・業務フローの理解 お客様が「何に困っているか」を言語化する力、電気・制御・ITを横断的に捉える視点、「現場を知らずにDXは語...続きを読む(全94文字)