ＴＤ　ＳＹＮＮＥＸの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
昇給を考えなければいい会社だと思う。
残業代は申請すれば100％支給され週2回出勤（部署による）
営業での評価はチーム評価なのでチーム内で補...続きを読む(全180文字)

【良い点】
週2のテレワークのためプライベートは充実できる。（部署によって違うし今後変更予定があるかもしれませんが。）
有給の取得や育休も取りやすい環境...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年度始まりに5つの目標を決めてその達成率で評価されます。
進捗については毎月上長と面談があり報告を行い達成状況を確認しアドバイスを頂けます。...続きを読む(全253文字)

【良い点】
概ね人は良い。が良すぎるためのんびりしている。
向上心がある人は物足りないと感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ...続きを読む(全497文字)

【良い点】
COVID-19の流行以来、全社員についてリモートワークを認めている。これは少ない人数で日本全国のビジネスに対応するため、従来よりリモート用...続きを読む(全273文字)

【良い点】
従業員についてはほぼ組織のルールを守る方がほとんど。軋轢を避ける協調的なスタイルは心地よさすら感じる。多種類の社内「部活動」も始まり、趣味を...続きを読む(全217文字)

【良い点】
2021年に親会社であるSYNNEX Corporationが同じグローバルディストリビュータであるTech Dataと合併完了。TD SY...続きを読む(全366文字)

【良い点】
社員女性の育児休暇に対するフォロー体制をちゃんととるように努力されているようです。休暇終了後の仕事も適正にフォローされている感じです。おうち...続きを読む(全171文字)

【良い点】
対外イメージはわかりませんが、社内の社風は緩やかな感じです。仕事の進め具合について、特に変なプレッシャーもなく、比較的個人ペースで自由にでき...続きを読む(全291文字)

【良い点】
社内の雰囲気は決して悪くないが、部署間のコミュニケーションは無い。よほどの事をしなければ給料が下がる事は無い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

【良い点】
地方の営業は在宅勤務なので行動スケジュールはある程度、自由に決められます。目標予算を達成していれば上司にうるさく言われることはないです。毎月...続きを読む(全403文字)

【良い点】
今もそうだと思いますが、基本的には有給も取りやすく非常にワークバランスの良い環境だったと思います。残業もほどほどで個人個人がある程度調整して...続きを読む(全108文字)

仕事のやりがいとしては、他の競合で扱っていないような海外商材を扱えることがあげられると思います。ただ、社内のサポート基盤が貧弱でそこの体制構築には外から...続きを読む(全177文字)

競合他社に押されてしまい予算達成が難しい
予算に達成しなければ手取り10%カットとなるため更に減少してしまう
途中入社だが顧客を引き継いだ時はすでに...続きを読む(全154文字)

年金は厚生年金から脱退し、確定拠出年金に切り替えます。
給与形態が2014年から変更になり営業は予算に応じた達成率でインセンティブが入る。
予算は、...続きを読む(全183文字)

数年前に米国シネックスの傘下となりました。それ以前は丸紅の子会社でした。専門商社という位置づけで、ハードウェア、周辺機器などを主に販売しておりましたが、...続きを読む(全629文字)

毎週水曜日は、ノー残業デーをもうけるなど、積極に取り組む姿勢はあったと思う。また、育児休暇、時短での勤務制度もあり、女性には働きやすく、復帰もしやすい環...続きを読む(全150文字)

質の悪い社員の是正に時間がかかりすぎている。仕事ができない社員は管理者になってはいけないと思う。数十人を一人で管理することができないのであれば早急に契約...続きを読む(全159文字)

はっきり言って、商品を右から左へ移動するだけの仕事ですので、やりがいは皆無に等しいです。そのくせ営業マン一人あたりの業務量はべらぼうに多く、客からの要求...続きを読む(全153文字)

IT機器の専門物流商社として、特定のメーカーに縛られず営業活動が可能。しかしその為にはハード・ソフト両方の広く浅い知識が必要であり、その販売方法も多岐に...続きを読む(全213文字)

固定化した人事評価制度に依らない、結果重視の評価を行える風土があった。年功序列がベースではあるが、中途入社者にもチャンスは多く、積極的な行動と、それに結...続きを読む(全153文字)

非常に業績が悪い時期が続き、又ただモノを右から左に流すだけのルーチンワークの為、なかなか業績の改善には繋がらないことが多く、簡単に言えば、年齢の上の人材...続きを読む(全157文字)

ルーチンワークに飽きず、コツコツと仕事が出来れば、給与は満足できるはず。年齢層が高く、とてもIT系ではない雰囲気。キャリアは磨かれず、上司にゴマすりをす...続きを読む(全151文字)

硬直化した組織で、問題解決の意見が出ない。卸売が廃れた事を認めず、個人の努力に依存してたと思う。縁があって転職したが、個人は良い人だらけで後ろ髪を引かれ...続きを読む(全155文字)

当時、店頭・販売店系の営業をしており、売上予算は高く、大変ではあったけれど、店舗の担当の方々といろいろ交渉をし、取り組み内容を決定して、上司にそれに対す...続きを読む(全153文字)