ＴＤ　ＳＹＮＮＥＸの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女なのに？とか言ってる人は見かける。皆関わりたくないのでスルーしてる。ハラスメント窓口は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休からの復帰も多く、マネージャーでも時短や育休を利用している。
子育てに理解のある人が多いため、子供の病気や行事で早退や休みを取りやすい環...続きを読む(全82文字)

【良い点】
活躍している女性多い印象
産休休暇や育児休暇制度もちゃんとあって良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する古いマインドセ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性の役職者も何名かいるが、役員クラスに女性はいない。出産・育児休業は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性従業員の比...続きを読む(全127文字)

女性の働き安さは上がっていると思います。女性のマネージャーされています。続きを読む(全36文字)

【良い点】
子供がいる社員はテレワークをしていた。
子育てをしながら仕事ができる環境にあるというのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

【良い点】
子育て世代のパートさんが多かったので、急な休みもみんなでカバーしあってできる環境だったと思います。社員さんも、積極的にフォローに入ってくれま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社員女性の育児休暇に対するフォロー体制をちゃんととるように努力されているようです。休暇終了後の仕事も適正にフォローされている感じです。おうち...続きを読む(全171文字)

【良い点】
オフィスはわりとキレイで、社内でハロウィンイベントとうもある。駅から会社まで送迎バスがあるので雨の日は楽。
休憩スペースにはマッサージチェア...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性は産休を取りやすい環境だと思います。時短勤務されている方もいると聞いています。また、自分の仕事範囲が終われば有休取得も比較的自由に可能で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
【女性の働きやすさやキャリアについて良い点】部署によっては女性の上司がおり、キャリア志向の女性は上を目指せる環境がありました。

【気になる...続きを読む(全176文字)

【良い点】
産休・育児休暇を取得している女性社員も多く、女性にとって働きやすい環境だと言える。復帰後も時短制度を活用し、育児と仕事を両立できる環境である...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境だと思います。女性の管理職も多いです。
外資系なので年功序列ではなく、できる人が上に上がっていくイメージでした。
フォロ...続きを読む(全161文字)

産休・育休はちゃんと取れる。
また、復帰後に時短で働く女性もいるので、女性の労働環境は整っていると思う。
ただ、マネージャー職に女性は少なく、昇進・...続きを読む(全172文字)

育児休暇や出産休暇は取りやすく、また復職しやすい環境です。
何人も出産後また復職したので女性が働きやすい環境ではあると思います。
営業は残業が恒常化...続きを読む(全166文字)

・比較的に希望におうじてくれる。休職や有給取得等制度、フレックスタイム等。
・復帰に関しても障害がすくない。長期休暇の後でも抵抗なく受け入れしてくれる...続きを読む(全153文字)

出産後、戻られて、仕事をされている方もちらほら見受けられますので、女性の働きやすさは良い方なのではないでしょうか。
また、女性の管理職も、さすがに営業...続きを読む(全183文字)

女性の割合も高く働きやすい会社である。体育会系のところがあり能力が高い女性は働きやすい反面、仕事が集中してしまう傾向があり、所属部門によっては業務バラン...続きを読む(全150文字)

当時、地方事務所の女性は結婚=退社という人が多かった。
結婚相手の仕事の関係もあったのだろうが、
本社では結婚、出産後も戻ってくる女性が多いと聞き、
地...続きを読む(全174文字)

女性の管理職もいたがかなり少ない。
産休から復帰する人も数人いた。
営業職でなければ腰かけ程度の仕事内容のため楽といえば楽。ただ、そういう部署でそう...続きを読む(全215文字)

キャリア面では女性は長期勤めて係長だった。
ただし、経理は働きやすいと評判だったので、経理職で正社員ならば、長期働き続けても満足できたのではないかと思...続きを読む(全150文字)