この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した10年近くたったので、だいぶ現場もクリーンになったと聞いています。
私が在職当時は...続きを読む(全490文字)
株式会社東京エコール 報酬UP
属性 |
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した10年近くたったので、だいぶ現場もクリーンになったと聞いています。
私が在職当時は...続きを読む(全490文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
文具に興味があって入社してくる方がほとんどだとは思うのですが、商売ごとなので楽しい事ばかりではありません。
特に営...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ITソリューション活動をしたかったため。
訪問系の仕事だからユーザーと密接な関係になり、ソリューション商品を買っていただきお互いwinwinな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
将来性はあるようでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
DXやるわりに、役職たちがわかってない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修で交通費だしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、コロナの再発があるためリモートでした方が良い続きを読む(全65文字)
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【良い点】
長期休暇が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請に理由をわざわざ書かないといけない。
月の残業は所長が勝手に決め10時間まで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
文具卸業界では一定の地位があるため、淘汰が激しい文具卸業界でもしばらくは残っていけると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
文具卸...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
文具卸業界では知名度があり、営業は他社と比べるとやりやすいと聞く。メーカーや販売店と多くと関わるため、商品知識や、メーカー知識は身につくと感じます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内の研修制度は充実していました。新卒研修、フォローアップ研修、OJT研修等がありました。また、年2回、webでの通信講座が受講でき、さまざま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年2回、人事考課があり、それぞれが各ステージに沿ったキャリアアップシートがあるのでそこに目標と自己評価を書き、上長と面談します。
【気になるこ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
文具という身近な商品を多くの地域に流通させて社会を支えている点に魅力をかんじた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
顧客が販売店、代理店、小売店などで完全にお客様というよりは販売パートナーという立ち位置なので大きい案件などが決まると担当顧客と一緒によろこべる...続きを読む(全195文字)
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文房具業界自体があまり高水準な職場ではないと思うが、業界的にも高くはない水準であったように思う。
ボーナスは年2回あるが、合計で3か月分ほどだったと記憶し...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
し、社内での階級別の集合研修が年1回程度実施される。。。
コロナ禍前は都内のホテルにて実施し、座学を中心に行われる...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界自体が少子高齢化により斜陽産業となっており、昔からのつきあいがあった得意先も廃業は倒産するケースがあり、最...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
4.5年ほど前は残業ありきの仕事ないようであったが、昨今の働き方改革によりいくぶんかは改善されたように感じる。しかし、業務内容の取扱い商品の多...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社東京エコール |
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フリガナ | トウキョウエコール |
設立日 | 1964年6月 |
資本金 | 1億7700万円 |
従業員数 | 367人 |
代表者 | 政木藤二郎 |
本社所在地 | 〒103-0003 東京都中央区日本橋横山町9番15号 |
URL | https://www.tokyo-ecole.co.jp/ |
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