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【良い点】
人間関係が落ち着いていて、居心地は悪くないです。長くお勤めされる方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が安いことと、仕...続きを読む(全87文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東京エコールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員による株式会社東京エコールの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京エコールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京エコールの 社員・元社員による会社の評価
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東京エコールの 学生による会社の評価
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3.2
- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
-
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-
3.0
- 社員・管理職
-
--
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3.0
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【良い点】
長期休暇が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請に理由をわざわざ書かないといけない。
月の残業は所長が勝手に決め10時間ま...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が非常に低い。
残業代もでません。年収３００万程度。
一人暮らしはとても無理です。
残業時間が非常に長い。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人事の方は親身になって相談にのってくれました。今抱えている悩みや相談したいこと、穏やかに聞いて下さるので、何でも話すことができました。
【気...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
○社会人としての基本的礼儀作法を始めとする面を入社後しっかりと研修等で学び、身に付ける事が出来る。
○年に一度役職事に集合研修があり、同期を...続きを読む(全652文字)
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【良い点】
社員同士の仲はとてもいい。社内の雰囲気も悪くは無い。
あくまで私のいた職場は。
どの営業所に配属されるか、どの部署に配属されるかによって
そ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話で今はどうだかわかりませんが、当時は教育体制と呼べるようなものがほとんどなく、営業初経験だったので非常に...続きを読む(全172文字)
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仕事自体はやりがいもあり、つらいこともあったが楽しく働けていた。
しかし、モノづくりにたずさわる仕事がしたいと思い、退職しました。
夜も遅く、休日の...続きを読む(全163文字)
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経営理念に人材育成を掲げながらも全く教育制度が確立しておらず、社内ニートが発生するほど仕事の配分にバランスがない。
また、風通しも悪く年功序列が根強い...続きを読む(全161文字)
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東京エコールの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
提案型営業を行うことができるため、自らの意見や考えを発信することで形にすることができる。続きを読む(全44文字)
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競合との差別化が難しい印象を受けたが、提案型の営業を行うことで顧客に付加価値を与えている。続きを読む(全45文字)
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有給が取りやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい。続きを読む(全27文字)
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仕事にあたって必要なスキルを教わる体制は充分に整っていると座談会にて説明を受けた。続きを読む(全41文字)
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仕事体験に参加した学生が私を含め全員女性だったからか、座談会に参加した社員の方々も全員女性であった。その際女性の働き方を伺い、女性の営業職も多く活躍しやす...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
親しみやすい方が多く質問などもしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の会議が長く、多いために社員確認が必要なとき...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
見た印象を裏切られるということはなく、ギャップはありませんでした。最初のイメージよりも温かい環境でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすく、家庭の事情も考慮してくれます。残業も一分単位で反映してくれます。文房具や事務用品を扱う会社なので、社員割引購入が便利で...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特にないです。頑張っても良いことはないし、手抜きをしても困ることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の働きぶりに関...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので、スキルアップに積極的ではない。マニュアルがほぼない状態なので、業務内容は口伝えが多いです。その...続きを読む(全94文字)
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商社・卸(専門商社（その他）)の退職理由の口コミ
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【良い点】
完全なトップダウン企業であったため、退職についても最終的には代表との最終面談の上、退職となります。
ただ、強い引き留め等はなく、比較的穏やか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
チームで成果に対してコミットする文化がある。拠点によって雰囲気が全く異なる。人が親しみやすく、話しやすい。メンバーは主体性を持って業務に取り...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
体力的にダメになってしまった。
60歳以降も働きたかったが無理そうだったので辞めたくはなかった。
退職金がでた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い点は問題しか無い上司から解放される事
【気になること・改善したほうがいい点】
上長からのパワハラ、モラハラ当たり前
マネージメントもリス...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていた店舗では基本的にいい人が多いと感じる職場だったが、場所によっては店長が横暴だったり、マネージャー...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
スムーズな退職が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にこの仕事をずっと続けていくのは無理だと思ったので理由は100キロ越...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内にマネージャーやディレクターといったポジションが存在しないため現状以上のキャリアアップが望めない。個人での...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は常に寒いため、体調を崩しやすい
立ち仕事になるので産後は復職が難しいと考える人も少なくないと思う続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。評価制度が整っておらず、高い評価を突きつけられて、机を叩かられるというパワーハラスメントを受けた...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社サンドラッグでは、店舗運営の一員として接客や商品管理、業務フローの理解など、社会人としての基礎を学びまし...続きを読む(全201文字)
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東京エコールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社東京エコール |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウエコール |
| 設立日 | 1964年6月 |
| 資本金 | 1億7700万円 |
| 従業員数 | 367人 |
| 売上高 | 273億700万円 |
| 代表者 | 杉山一徳 |
| 本社所在地 | 〒103-0003 東京都中央区日本橋横山町9番15号 |
| URL | https://www.tokyo-ecole.co.jp/ |
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