シー・ヴイ・エス・ベイエリアの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全67件）

【良い点】
上手く上司、社長に気に入られればのし上がれる。特に社長からかな。失敗、不祥事を起こしても何でも上から気に入られれば、かばってもらえ、昇進の全面...続きを読む(全200文字)

【良い点】
多少ふざけた勤務態度でも多目に見られる。
コンプライアンスの遵守が甘い。(いい意味で)
家庭的雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

【良い点】
東証一部上場企業なので制度としてはしっかりしています。役職が付けば充分な手当は貰えますし、ボーナス支給も業績が悪い時でも人情で出してくれること...続きを読む(全239文字)

【良い点】
将来性の不安や先輩社員が退職されていく姿を拝見して退職を考えて退職した。
コンビニエンス経営を勉強させてもらえる部分はとても勉強になる。またト...続きを読む(全164文字)

【良い点】
自由に店作りできると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
店作りのノウハウの教育制度がない。店長次第で、スキルアップできる場合もあ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
残業代減らすために１日四時間勤務あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長から
休みでも夜中でも呼び出しあり。店長により、環境は様々...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副店長職でキャリアスタート。
社員は店舗に店長と二人きり。コンビニ社員は普通のサラリーマンとはちがう、バイトとあま...続きを読む(全171文字)

【良い点】
やる気や頑張れば認めてくれてる風土はあります。SVが上に認めてくれてる人だと将来もあります。
有給休暇は、一切使えません。上からの指示が絶対的...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やりがいはある。どんどん任せてくれる。研修も、しっかりしてる。
自分の時は寮もあった。
監査がしっかりしてる。
店長になるまで、人次第だか早い...続きを読む(全176文字)

【良い点】
シフト管理さえ出来ていれば、勤務時間や休暇は自由です。オペレーションも年々改善されているので、経験がなくてもそれなりに出来てしまうと思います。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育に力を入れ始めていて、未経験でも安心して入社出来るようになりつつあります。店長として働きながら、自分にあったポスト（トレーナー、SV等）を...続きを読む(全208文字)

【良い点】
入社一年程で副店長から店長に昇進できました。当時は良い上司がたくさんいたので、店舗運営の知識や経験をしっかり学ぶ事ができました。同僚の中では、...続きを読む(全294文字)

【良い点】
出会いがとにかく多い。またいろんなタイプのコンビニを経験できる。自分にやりたいことがあって掛け合えばやらせてくれる出来なくても
やる気と認めら...続きを読む(全200文字)

会社自体の在り方かと。
非正社員なのであまり実感はありませんでしたが、正社員の方から話を聞いて色々思いました。
また非正社員には外人の方々も居ましたが...続きを読む(全175文字)

教育は研修店があり初期のことからしっかりと教えてもらえる。
座学と実技両方にわたり研修を行っている。
また質問などでも問題なく自由に発言でき疑問点は早...続きを読む(全152文字)

今後に関しての不安点が大きい。
インターネットなどをよく見て頂ければ会社に関しては
わかると思います。
実際に働くことでいい点、悪い点は当然あります...続きを読む(全154文字)

当時の社長は2代目でしたが
人柄は良く、ある程度社員のことを考えてくれていると思います。
どちらかというと現場でなく上にたっているも人間が
悪いため...続きを読む(全151文字)

女性は基本的に大事にされます。
やはりハードワークや夜勤もあるのでかなり女性には
厳しい環境下もしれません。
またアルバイトなども女性ではめんどいと...続きを読む(全153文字)

賞与は人によって大きく差があります。
給与に関しても規定にあって人によって差があります。
もちろんしっかりとした技術、しっかりとした
行動が出来て、...続きを読む(全157文字)

いろいろな課題に取り組んでいけます。
人によって持っている知識に差がありますので
人によっては勉強にならないこともあります。
モチベーションは自分で...続きを読む(全152文字)

労働環境は店舗によって異なります。
基本的には薄給です。
新卒に対してはしっかりとした体系なのかもしれません。
副店長時代が一番給与体系が良好です。...続きを読む(全154文字)

退職理由は勤務時間がとにかく長いことです、管理職である以上残業深夜手当など全くつかないため、精神的にもきついです。独自の売り場展開などはあまり歓迎されず、...続きを読む(全186文字)

営業部では休日日数は少なく、実際の所は店長になると週1日の休みになる場合が多いと思う。
またアルバイト中心の運営な為、アルバイトが少なくなると、その休み...続きを読む(全179文字)

事業内容はCVS(当時はサンクス、現在はローソン)のエリアフランチャイジーが主なので、これからは業界の衰退と共に徐々に衰退して行くかもしれない。
またど...続きを読む(全215文字)

一般社員の場合は、実力に応じて給料に差が出ることは少ないが、店長になれば実力に応じて年収は大きく変わり、390万位から580万位までの差が出ているらしい。...続きを読む(全180文字)