この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが有給奨励もあり、有給がとりやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化の傾向があるため、休みが取りず...続きを読む(全183文字)
カルチュア・エクスペリエンス株式会社(旧:株式会社MPD) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルチュア・エクスペリエンス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にカルチュア・エクスペリエンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが有給奨励もあり、有給がとりやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化の傾向があるため、休みが取りず...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は、取りやすい風土です。
産休や育休も取りやすいと思います。
産休、育休からの復帰もしやすい環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、わりと良かったと思っています。
時短で働く、有給を取得するなど難しいことはなかったと思います。
ノー残業デーではなく、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
繁忙期は忙しいがそれ以外なら有給は取りやすい。病欠にも寛大、台風などの自然災害にも事前に対応すべく連絡が入り無理な勤務はさせない風習が根付いて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は月10〜20時間ほどなのであまり多くない。ある程度自分のやり方・ペースで仕事ができる。
残業していると上司も気遣って声をかけてくれたし、...続きを読む(全186文字)
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残業はそれほど多くなく、また個人の裁量である程度コントロールできます。
部署にもよりますが遅くとも20~21時には帰ることができてました。
会社側も残...続きを読む(全156文字)
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全体的に業務量が多く残業も多い方だと思う。
ただ必ずしも残業しなければいけない訳ではなく、予定のある日等は早めに帰宅することも可能なのでプライベートも充...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職願を紙で出さなくてもいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自社雇用の上司がいないこと
心無いことをポロっと言ってしまう親会社...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
親会社のやり方に則しているので業務がやりやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向社員が多いのか、自社の社員が管理...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
本や音楽に関すことを沢山知れたのと、商品を売るということに関していろんなことを知れたのはよかったです。
また、やりがいはあったなと思います。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
常に新しい事業を考えているので、自社のオリジナル店舗をオープンすると聞いた時はとても驚きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
不況の中でも社員が皆頑張っているので、という事で賞与がちゃんと出た事。売上が落ち込んでいて諦めていたのでとてもうれしく感じました。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休はもちろん時短勤務も快く受け入れてくれます。
また、部署にもよりますが、私のいたところではほぼリモートワークでした。子供の行事で一時...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
基本軸の業務を変えて新たなことに取り組むのはとても良いことと思い推進していきたいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ボチボチやっていてもそれなりに給料が貰える。ただそれだけ。入れればそれなりに給料は貰えると思うが、上が渋滞しているので大幅な上昇は見込めない。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休も取りやすい。また産休後も会社に復帰しやすく、暖かく迎えてくれる。子供がある程度大きくなるまでは時短シフトがあり、子供が熱出しての急な休み...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社外研修などにも積極的に行っているので、手をあげればいかせてもらえる。ほとんどの人が手を上げないのでレベルアップを図りたいので有ればいい環境は...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
ほぼカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝でも顧客から連絡が来る時はある。営業であるのである程度仕方が無いが、それでも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給休暇は好きなように取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤した場合に、強制で振替休日を取得させられます。有給は沢山余っ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休はとりやすい、むしろ決められた日数を取得することが義務化されている。残業については部署によるためなんともいえない。ただ、残業も毎月管理がさ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。有給を消化しようとする姿勢が、組織として感じられる。社員を大切にしている感もある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休日出勤がなく、休みはしっかりとれる。残業は営業個人の裁量によるため長い担当者もいる。就業時は残業代が全くなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家でも予習を行わなければならず、ずっと働いている感覚だった。また講習や合宿のために休日出勤がある。子供のためとは言...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
土日祝は基本的に休みです。携わっているコンテンツやアーティストのイベントなどがあると、グッズの売れ行きなどを観察するために、会場へ出向くことは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
定時に退勤しやすい。休みの日もたまに連絡が来ることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が手当で含まれているため、時間を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業部門は取引先にもよるが一般担当であれば比較的休暇は取りやすい環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
係長以上は残業が支給されな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アウトドア用品を輸入販売する会社ということもあり、主に春~夏が繁忙期です。そのため、比較的、仕事が落ち着く秋には、交代で1週間~10日間の連続...続きを読む(全188文字)
会社名 | カルチュア・エクスペリエンス株式会社 |
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フリガナ | カルチュアエクスペリエンス |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 269人 |
売上高 | 1392億3800万円 |
代表者 | 長豊光 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
電話番号 | 03-5784-5030 |
URL | https://cl-ex.co.jp/ |
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