三鈴のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人と役職名が頻繁に変わることが多かった。同族経営から外部に移管して、そこから良くも悪くも色んなところが変わ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性が多い職場でした。時代的に有給はまだまだ取りづらい空気感でしたが、それなりに使うことができました。上司部下の空気感は悪くなかったと思います...続きを読む(全174文字)

【良い点】
アパレルに興味があったので、業界に入りたいと思って入社。本社では様々な裏方の様子が覗けて勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
研修制度はしっかり用意されていました。しかし望んでもキャリアアップは難しい印象でした。しっかり評価されて役職がつく、ということはあまりなかった...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手頃な価格のアパレルが受け入れられるようになり、苦戦していました。
扱っている製品は粗悪ではなく、価格相応な品を扱...続きを読む(全113文字)

【良い点】
将来性は大手だったので働いていた当時は良いように思っておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に成長性は大手だったのでこれ以上...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社割でお洋服を半額くらいで買えたのは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の洋服を購入し、接客しないといけなかったので...続きを読む(全203文字)

【良い点】
シフト入るのが週5日かがきつくて週3日にすぐ減らしてもらえました。退職宣言してから1ヶ月ほどで辞めれました。辞める時にお別れの飲み会と色紙もい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
どの商品も似たり寄ったりで売れ筋のラインばかり、オリジナリティやセンスのようなものは感じられない...続きを読む(全181文字)

【良い点】
私はアルバイトだったのでなんとも言えませんが、時給分きっちり頂けたのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだった...続きを読む(全187文字)

【良い点】
繁忙期を除いて同じ曜日に同じ時間に出社することが多いです。
2週間以上前でしたら代わりを見つけるなどして通常とは別日にお休みすることもできまし...続きを読む(全159文字)

【良い点】
働き方も現代に合わせて非常に柔軟性があると感じています。
例えば採用制度として、髪色や髪型に関係なく人の中身を見て採用する「カラフルヘア採用」...続きを読む(全394文字)

【良い点】
完全シフト制なので、土日休みやお盆、年末年始のお休みがいらない方は基本時に自分の好きな日に休みを取りやすいと思います。（平日）
平日休みだと行...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近年間休日が増えましたが、にしても少ないです。アパレルなので仕方ないところはあると思いますがもう少し良くして欲し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業少ないので両立できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると残業代出なくなり、休みでも会議に出席させられたり...続きを読む(全111文字)

【良い点】
休みを出しても、説明なく受理されるところ。早朝から働けたので、時間を有効に使いやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が在職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給休暇は昔に比べてかなり取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスの意識が高まっているので特に無いが、社員は勝手に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休むぞ！という強い気持ちがあれば有給を使うことができます。残業は部署によるのでなんともいえませんが、遅番専門になっているお店のスタッフさんは不...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公休をもっと取れるようにしたらいいと思う。全体的に販売員の人員不足で有給はマックス５日しか消化できない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
完全自由シフト制で、希望シフトは入れたので不満はない。繁忙期以外は残業もない。むしろ残業＝悪という考えが浸透していたので注意される。続きを読む(全72文字)