三鈴のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
新商品をすぐに見れたり　試着することができ、購入することもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがあまりないので、それでも働き...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分がいたところは派閥は無かったが、お店によっては、派閥があり、仲が悪い人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあるのは知...続きを読む(全104文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが上がれば、給料も上がるので、自分次第かと思います。ただ人によっては、叱り方がきつ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
売れれば、その分評価され、若い人でも、給料、ボーナスは高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れなければ、給料も下げられます、続きを読む(全78文字)

【良い点】
接客して売れれば、自分の売上になり、給料も上がるので、自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあるので、売れない日が続いて...続きを読む(全90文字)

【良い点】
退職する際は強い引き留めはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働、ノルマ、上司の性格、若い時、体力がある時なら続けられ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はありましたが、特にないです。昔ながらの会社
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと複利構成は増やしたほうがいいと思います、続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が多い職場でした。時代的に有給はまだまだ取りづらい空気感でしたが、それなりに使うことができました。上司部下の空気感は悪くなかったと思います...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人と役職名が頻繁に変わることが多かった。同族経営から外部に移管して、そこから良くも悪くも色んなところが変わ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手頃な価格のアパレルが受け入れられるようになり、苦戦していました。
扱っている製品は粗悪ではなく、価格相応な品を扱...続きを読む(全113文字)

【良い点】
面倒見のいい上司の店舗に配属されたら色んなことは吸収できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面何も教えてくれない店長...続きを読む(全121文字)

【良い点】
中途採用だったため、店長には半年くらいでなれましたが、それ以上の役職となるとエリアマネージャーとなるが、狭き門という感じ。
エリアマネージャー...続きを読む(全112文字)

【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための時間を用意していない
店長が部下に任せないので教育すら上手くいっていない...続きを読む(全143文字)

【良い点】
接客スキルを上げられる場で働けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を育てられるリーダー的存在が不在。経験を積んでる社員の人望...続きを読む(全141文字)

【良い点】
入社して、毎月研修があり、新人は本社に集まり切磋琢磨して研修を受ける。毎月同期に会える嬉しさもあり、大変だけど待ちに待った研修どいった感じがあ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
OJTや研修制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンなのでスキルアップはしないと感じた。
スキルアッ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員の研修は定期的にあり、学ぶ機会は多いと思う。分からないことも直ぐに聞けたりするので勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全119文字)

【良い点】
いくつもの社外の通信教育が会社を通じて紹介,啓蒙され費用も会社から補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育の補助は卒業し...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が社員希望のアルバイトに対して、中途半端な所までしか教育しない時もあった。
担当つけても途中で外したりもあった続きを読む(全77文字)

【良い点】
上司の方が新しい子の為に色々と仕事の進め方だったり計画的に考えて実施していました。スタッフの事を考えてくれる方が多かったです。続きを読む(全69文字)