三鈴の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体として年収が上がりにくく、どれだけ経験を積んでも給与面での大きな変化が見込めない点に不安を感じていました...続きを読む(全287文字)

【良い点】
退職する際は強い引き留めはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働、ノルマ、上司の性格、若い時、体力がある時なら続けら...続きを読む(全90文字)

【良い点】
シフト入るのが週5日かがきつくて週3日にすぐ減らしてもらえました。退職宣言してから1ヶ月ほどで辞めれました。辞める時にお別れの飲み会と色紙も...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社割が効くので自社製品を安く買えます。しかし売り切れたものは着用できなくなります。顧客様と仲良くなったり信頼関係を築きそれが売り上げにつなが...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金に関係してくる人事考課表の基準が直属上司によって異なり、実際どのぐらいの金額になるのか分かりにくい。相性の...続きを読む(全174文字)

【良い点】
有休消化を、退職時に使えたので1ヶ月は働かずにお給料が入ってくる感じでした。
有休が無駄にならなくてよかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アパレルの接客・販売業務をしたいと思っている人には、お客様に満足いく接客が出来たときにやりがいを感じることができる職場だと思います。
【気に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
アルバイトだとシフトはかなり融通は聞く方だとおもう。ただ、年末年始に必ず入らなければいけないことなど、制約があったのは学生的には少ししんどか...続きを読む(全196文字)

【良い点】
異動に伴い、転居（社宅）を進められましたが、悩んでいるときだったので退職をしました。なんだかんだすんなりは辞められませんでしたが、退職の処理...続きを読む(全182文字)

【良い点】
接客については身についたし、結婚で辞めたあと他の会社でもパートなどで働いていけるし、ここで働く必要性を感じなかった。ここで働いていけたなら、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
アパレル業界なので給料が安いのは覚悟の上でしたが、あまりにもボーナスが低すぎました。結果を残しても、ボーナスは0.2ヶ月程度と子供のお年玉程...続きを読む(全186文字)

【良い点】
やめる時は繋ぎとめようと優しくしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
好きだから続けてこれた仕事だったけど、上司のパワハラで辞...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小売の場合、お客様にいちばん近い現場の声がとても大事なはずですが、いくら現場から意見を出しても、上の人間はあまり...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々業績が下がり、会社の成長に期待が持てなかった。大事にされているような印象もなく、辞めたほうが幸せになれると感...続きを読む(全190文字)

ファッションが好きで接客の仕事に対してのやりがいは大変感じていました。しかし今後のキャリアアップが望めないことと、勤務していた店舗では人員不足のため労働...続きを読む(全150文字)

将来のビジョンが見えなくなったから。長期的に働きたいと思ったらまず難しいと考えた方が良い。
また土日休みでもなく長期的な休みはほぼ取れないので自分の時...続きを読む(全175文字)

退職理由として、一人一人、向き合う会社ではあるが、やる気のないスタッフも多い。店長までは経験が浅くてもなれるが、それ以上目指すには厳しい。正直何歳になる...続きを読む(全155文字)

退職した理由は、今後の自分の年齢や店の状況、会社の上司の年齢層などを考えた結果、
この仕事をしていて良いのか?と疑問に思ったことです。
アパレルで販...続きを読む(全155文字)

私のいた店舗では、顧客を大事にしていて、売り上げの大体も顧客様からの売り上げでした。細かいことが決められていて覚えることもたくさんありました。一人ひとり...続きを読む(全344文字)

私は本社勤務でしたが、仕事量が半端なく多くて休日出勤が当たり前でした。休日出勤をしても、代休や有休はもらえないため、特に多忙月は3週間休みなしで出勤が
...続きを読む(全166文字)

年間2000万円売り上げても、給料は1000円くらいしかあがらない。毎月の基準が高くランキングに入っても報償金はまずもらえない。人がいない為、一人あたり...続きを読む(全187文字)

4年目になっても給料は上がることはなく、むしろ下がっていきました。
30歳目前という年齢になり、将来のことを考えた時に非常に危機感を感じました。
正...続きを読む(全268文字)

以前は労働環境(勤務時間・転勤の多さ)や、目標に対する重圧で辞めていく人が多かったが、ここ最近は給与面の不安から辞めていく人が多い。役職がつけばまだいい...続きを読む(全153文字)