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株式会社スリープセレクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スリープセレクトの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリープセレクトの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリープセレクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スリープセレクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

スリープセレクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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スリープセレクトの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外でのブランド力は確かにあり、きっかけさえあれば飛躍する可能性がある。現状はまだまだ認知度が低いので、自分自身で一から開拓していくことにも...続きを読む(全497文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々、売上は下がってきているようで、近年では繁忙期と言われる3,4月のベッド売上もそこまで芳しくないみたいなので...続きを読む(全100文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド力がある程度あるので、大きな成長もないかもしれないが、急激につぶれたりするリスクは高くないような気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 その他 正社員

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【良い点】
商品性という点においては同業他社と差別化できていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体はこれから拡大することはなさ...続きを読む(全236文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないといえばない。上層部の人間が頭の悪い連中しかいないので、ゆるいところはホントにゆるかったと思う。ただ他の会社に比べると有休は取りやす...続きを読む(全310文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 正社員

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【良い点】
良い点はありません。業界自体もマイナス成長の産業ですし、この会社自体も主要事業を譲渡してしまったため、今後の成長は厳しいと思われます。
【気...続きを読む(全205文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 その他経営企画関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主要事業をテンピュールに売り渡してしまったので、主な収益源としてはニトリ向け商品しかない。ニトリでの取り扱いがなくなればほぼ全社員が路頭に迷うことになる...続きを読む(全165文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米シーリーが買収されて以来沈下が激しい。
先行きは辛いと思います。
社員がどんどん辞めていっている状況が物語っています。
営業権譲渡の前は社長...続きを読む(全393文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本の家電メーカーが現在かなり苦戦している
これは「ハードを売ってしまった時点で完結」のビジネスだから
その点アップルは購入したあともソフトの販売でビ...続きを読む(全151文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本事業以外での成長を鑑みて挑戦してみようとする姿勢と、
実行に移すところが将来性を伺える。
メーカーとしてのあり方だけではなく、エンドユーザーに向け...続きを読む(全200文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年6月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直、
ブランドライセンスイメージで売っているだけの、メーカー
最近だと芸能人に使用してもらい、イメージ戦略でお客を呼び込んでいる
ミーハーである
...続きを読む(全291文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スリープセレクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みですが、完全週休二日制である点・年間休日が120日ある点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修がほ...続きを読む(全177文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が信じられないほど低いです。職能手当と呼ばれる謎の手当が基本給を上回る額で支給されるので、おそらくボーナス...続きを読む(全91文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の営業所だけかもしれませんが、あまり性格の良くない方が多い気がします。嫌味を言われたり、見下されたような物言い...続きを読む(全110文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日はひたすら家具店に立って、お客様を接客しなければならず、正直やりがいや達成感を感じたことは全くありません...続きを読む(全130文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、最初の1週間ほど業務のことについて大まかな説明を受けた後は、勝手にマニュアルやら商品やら...続きを読む(全212文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に水・木(たまに火)曜日休みになりますので、友人や家族との予定は基本的に合わせられません。長期休暇がなく、代わりに3連休が月2回ほどあ...続きを読む(全102文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 経営企画 主任クラス 正社員

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【良い点】
いい人が多いので仕事はしやすい環境である。マットレスのブランド力もあり、たまに芸能人もショールームに訪れることもある。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はブランドを伸ばしていくぞ!という勢いがあり、優秀なメンバーが多かった。実際にショールームで商品を試して、その寝心地に衝撃を受け、品質の...続きを読む(全85文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店や製造部門含めて全社的にコミュニケーションが取りやすく、相談事に対しても手厚くサポートしてくれる。クセの強い社員は一部いるものの、総じて...続きを読む(全94文字)

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株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部だったからかもしれないが、会社の費用で社外研修にも何度か参加させていただいた。福利厚生で自社製品を割引で購入可能続きを読む(全64文字)

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メーカー・製造業(住宅・インテリア)の事業の成長・将来性の口コミ

プラス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業を展開し、買収なども行なっているのでどれかの事業が傾いても安定しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益が少...続きを読む(全98文字)

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株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

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【良い点】
様々なエンタメ事業をしているので、ひとつが赤字になっても他で補填できるところがいいと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全154文字)

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株式会社ナイキの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 主任クラス 正社員

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【良い点】
オフィス回帰のブームに乗り、かなり好調の様子であった。企業がオフィス家具を含めて働く空間に投資しているので、その恩恵に預かっている。今後も今...続きを読む(全193文字)

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タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホーローという独自の強みを売りにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品に値引きがないので、価格面で安い他社に流れる時があります続きを読む(全78文字)

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株式会社竹屋の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
設備メーカーですが機械メーカーでもある為、急に立ち行かなくなることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にかなり斜陽産...続きを読む(全83文字)

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フランスベッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
高齢者が増えており福祉用具の需要は高まっているので成長性は期待できる。福祉用具相談員としてだけでなく、福祉事業所や病院などにも備品提案などの...続きを読む(全91文字)

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東洋テックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 営業アシスタント その他 正社員

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【良い点】
新商品の開発がどんどんすすんでいる
東洋テックスは、住宅需要やリフォーム需要に対応した床材製品を中心に事業展開しており、安定した需要があると...続きを読む(全158文字)

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株式会社オカムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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【良い点】
マテハン市場は拡大する
【気になること・改善したほうがいい点】
市場の拡大と相反するように、事業の将来性は怪しい。
再現性のある売り上げがない。続きを読む(全78文字)

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プラス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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【良い点】
新しい事業をする事に対して会社としては前向きです。チャレンジする事は歓迎される雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
既...続きを読む(全131文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社南商店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

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【良い点】
製造ラインがあるので売り上げは安定してると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としてのシステムや業務のやり方全てがマンパワーな...続きを読む(全117文字)

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スリープセレクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スリープセレクト
フリガナ スリープセレクト
設立日 1932年8月
資本金 7800万円
従業員数 93人
代表者 西村秀之
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目13番5号青山サンクレストビル2階
電話番号 03-5413-6600
URL https://shop.sleepselect.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577065

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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