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株式会社スリープセレクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スリープセレクトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリープセレクトのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリープセレクトで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スリープセレクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

スリープセレクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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スリープセレクトの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模が大きくないので、工場や営業とも距離が近く、関係者を巻き込みながら小さいながらも形になる成果を作りやすい環境にある。お客様にも近いので、...続きを読む(全160文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年5月29日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は全く無いと思います。販売士やTOEIC等の取得時には僅かばかりの報奨金が出る事になっていますが、社員のやる気を尽く削ぐ社風ですので。...続きを読む(全216文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に教育はなかったような気がする。
助成金目当てで障害者か派遣社員しか採用する気がない。自分が入社してから20人以上は辞めてる気がする。人の上に立てる器...続きを読む(全105文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務内容にほぼ知識がない状態で入社したが、前任の方に丁寧に
教えていただいて問題がなかった。
ほぼOJTだったが、経理の基礎を学べてよかった。
た...続きを読む(全159文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年5月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 店長・店長候補 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用の場合は、配属後部署にて現場で指導になるでしよう。
生え抜きの社員が居なくで営業部門は同業他社からの転職組が多数、さらに総務、企画部門は、有名...続きを読む(全172文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業企画部というこの会社では数少ないしっかりした部署が対応してくれた全体研修以外に、研修というものはなかった
笑える話としては、自分が新しく担当する業務...続きを読む(全160文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スリープセレクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日はひたすら家具店に立って、お客様を接客しなければならず、正直やりがいや達成感を感じたことは全くありません...続きを読む(全130文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に水・木(たまに火)曜日休みになりますので、友人や家族との予定は基本的に合わせられません。長期休暇がなく、代わりに3連休が月2回ほどあ...続きを読む(全102文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々、売上は下がってきているようで、近年では繁忙期と言われる3,4月のベッド売上もそこまで芳しくないみたいなので...続きを読む(全100文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、最初の1週間ほど業務のことについて大まかな説明を受けた後は、勝手にマニュアルやら商品やら...続きを読む(全212文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が信じられないほど低いです。職能手当と呼ばれる謎の手当が基本給を上回る額で支給されるので、おそらくボーナス...続きを読む(全91文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の営業所だけかもしれませんが、あまり性格の良くない方が多い気がします。嫌味を言われたり、見下されたような物言い...続きを読む(全110文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人が多いので仕事はしやすい環境である。マットレスのブランド力もあり、たまに芸能人もショールームに訪れることもある。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド力がある程度あるので、大きな成長もないかもしれないが、急激につぶれたりするリスクは高くないような気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部だったからかもしれないが、会社の費用で社外研修にも何度か参加させていただいた。福利厚生で自社製品を割引で購入可能続きを読む(全64文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年7月29日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はブランドを伸ばしていくぞ!という勢いがあり、優秀なメンバーが多かった。実際にショールームで商品を試して、その寝心地に衝撃を受け、品質の...続きを読む(全85文字)

メーカー・製造業(住宅・インテリア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ウッドプラスチックテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が居ないので楽が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気が無い人の集まりなので改善しようが無し。なんも勉強にならなかった。続きを読む(全77文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修などを通じて社外の知見を取り入れる視点が上位陣になく、自分たちが作り上げてきたやり方に従えばいいという社風。続きを読む(全78文字)

柏木工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼOJT。親切に教えてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大声を出す教育で喉が枯れました。(製造現場には合っているのか...続きを読む(全84文字)

立川ブラインド工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格時に毎回研修が催されます。普段なかなか話すことのない他エリアの社員との交流が図れる貴重な機会です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

株式会社トヨタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1週間は会社の説明、事務手続きがある。とくに座って話を聞くだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単純作業のためキャリ...続きを読む(全87文字)

冨士ファニチア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々。しっかり管理している部署もあるが、教育体制が整ってない部署もある。ただ教えて欲しいという姿勢が...続きを読む(全87文字)

南海プライウッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に相談して許可を取得できた場合、年に2回程度通信講座を受講することができる。所定の期間内に通信講座を完了できた場合、費用は会社に全額負担...続きを読む(全152文字)

フランスベッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ならではの教育制度が整っていると感じる
20代の社員は定期的に本社で研修もあるので、同期に会うこともでき刺激をもらうことができると思う。...続きを読む(全101文字)

ハイビック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この職場では、実務を通じて高い専門性と実践的な能力を身につけられる点が大きな利点です。特に、CADスキルは間違いなく向上し、建材から構造に至...続きを読む(全458文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年経過次までは研修もあり、スキルアップや同期のポジションなども大きくは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修はあま...続きを読む(全100文字)

スリープセレクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スリープセレクト
フリガナ スリープセレクト
設立日 1932年8月
資本金 7800万円
従業員数 93人
代表者 西村秀之
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目13番5号青山サンクレストビル2階
電話番号 03-5413-6600
URL https://shop.sleepselect.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577065

スリープセレクトの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。