ネクストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
営業ロープレはあるものの、時代の変化に対応した営業だったかは微妙です。
営業の基礎を叩き込むという意味では良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全157文字)

【良い点】
入社前と入社後のギャップはなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時は有給なかった。(実際はあるが隠されてた)
有給はスタ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
時流に乗っていると思ってることに力を入れる。ダメなら退く。
その判断は早いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
当時私は通信事業...続きを読む(全136文字)

休みたい時に休めるので、プライベートの時間は取りやすいです。社員は拘束時間が長すぎるので微妙です。続きを読む(全49文字)

部署によって全然違います。続きを読む(全13文字)

全く魅力はないです。元々平社員で働いてた人が優秀でも昇格するわけではなく、中途で管理職候補で入ってきた人が速攻で役職手にしたり、社長から贔屓されてる人間し...続きを読む(全141文字)

社長へゴマすりしてる人間が可愛がられる会社。まじめに働いてる人間はこき使われるだけで給料も上がらない。下の人間の意見は聞いてる素振りだけで何も反映されない...続きを読む(全111文字)

年中簡単に休めるので、子供がいる人は良いかと。続きを読む(全23文字)

とにかく理解力が乏しい・要領が悪い・時間を守らない・やる気がない人が多いです。真面目な人間がひたすら損します。続きを読む(全55文字)

教育する立場の人間にマネジメント力がない上に職務怠慢な人間が多いので、それを真似して育つ新人も多い。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今年から兵庫県最低賃金１０００円を超えたが基本給が最低賃金割ってます。まず基本給をなんとかしないと駄目です。また、...続きを読む(全150文字)

【良い点】
自分が所属していた支店の話ですが、いい人ばかりでした。仕事は真面目に休憩中や仕事の後はたわいもない話をしたりと、とても仲は良かったです。
【気...続きを読む(全364文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は良いように見えてすごく悪かったです。一つミスをすれば影で何か言われる雰囲気を感...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来への不安。
頑張ったら頑張った分だけ忙しくなり、報奨金も微々たるものです。
めちゃくちゃ少ないというわけではな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
朝礼で売り上げ額や台数など目標を共有されるので目標達成の為にみんなで協力して働くことができるのと
自転車整備、接客と役割分担が偏らないので飽き...続きを読む(全263文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく報道もされた不祥事に関して、社員へのフォローがほとんどない。
不祥事が原因か不明です...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もうだいぶ昔のことなので今はどうか分かりませんが当時はかなりノルマがきつかった。目標といいつつ達成しないといけない...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は月目標1台と聞いていたが、すぐに4台等にされた。
また退職したいと伝えているのに休職届の用紙が出てきて、早期...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職の話をすると人事の人と課長クラスの人と面談をし、最初はジョブチェンジの話を出してくれる。その為業務内容や人間関係に不満があればなんとかなる...続きを読む(全141文字)

【良い点】
しっかり相談に乗ってくれたため、快く退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては何度も説得されている方もいたので大変そ...続きを読む(全82文字)