Ｗｕｎｄｅｒｍａｎ　Ｔｈｏｍｐｓｏｎ　Ｔｏｋｙｏ合同会社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ワークライフバランスが取れている人は多いが、部署によって非常に差が大きい。
クリエイティブ部門と営業部門は４割程度がワークライフバランスが取...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自分がやりたい事ができ、組織も内容に応じて任せてくれる。　外資でありながらアットホーム的な雰囲気が、仕事がやりやすい。
若いリーダーシップが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
大きなクライアントのブランディング、プロモーションを担当できる。ブランディングを経験したい人には向いている。また海外との連携もクライアントに...続きを読む(全238文字)

【良い点】
月に一回程度、ナレッジシェア的なレクチャーが開催されます（出席は必須ではありませんが、感想文を提出することをもって出欠確認がなされマネジメン...続きを読む(全311文字)

【良い点】
給料は外資にしては高くないが、当時はヒラに残業手当が出ていた（現在は不明）ので、報酬面での不公平感はなかった。ただスーパーバイザーに昇格する...続きを読む(全450文字)

ワールドワイドのクライアントを担当していましたが
当時のマーケティング課題に対応する新規案件を持ち込み比較的大きなプロジェクトに拡大することが
出来...続きを読む(全174文字)

外資ですが日本での活動が長いので比較的日本企業的な風土がありました
消費財系のクライアントが多いので女性の活躍するフィールドも他の代理店よりも多いと思...続きを読む(全165文字)

役員クラスのリストラや、中年社員の首切りがものすごい時期に遭遇し、沈む船ではないかと感じたため。昇給も相当戦わない限り難しく、何人かは一度辞めて事業者側...続きを読む(全166文字)

評価制度が直接給与に反映されるということはありません。賞与もなく、基本年俸制です。入社時の給与交渉が重要で、ほとんどの場合、昇給はありません。昇給のタイ...続きを読む(全167文字)

日本市場での衰退が激しく、人員も全盛期の半分以下になってます。
柱になるクライアントが乏しく、新規獲得にも注力してましたが、あまり効果が上がってない状...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フジ・メディア・ホールディングスのグループ会社だというのが、意外と大きい要素です。フジテレビが親会社ということが...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことができない。最初家電量販店で販売スタッフを行うが扱いが悪い。全然評価してくれなかったのでやる気がでない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化について、夏期休暇と冬季休暇が有給推奨日となっており、実質勝手に消費されるので1年目はないに等しい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
「若いうちから成長できる環境」に惹かれて入社しました。想像以上に裁量が大きく、1年目からお客様を任されるプレッシャーは正直きつかったです。で...続きを読む(全163文字)

【良い点】
入社前に感じていた「成長できる環境」という印象はその通りで、早い段階から大きな裁量を任されました。挑戦しやすい雰囲気も魅力でした。
【気にな...続きを読む(全152文字)

【良い点】
大阪や東京といった地方の広告会社ですが、取り扱う案件数も多く、やり甲斐のある職場でした。突然のトラブルやクライアントからの要望があったりする...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社経路が複雑だったため、入社前と聞いていた責任量が段違いで戸惑いました。部署内の人数も少なく、教えていただける...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりやすいと聞いていたが、そこはあまりそんなふうに感じなかった。業績による部分は大きいと思うが、色々な業...続きを読む(全99文字)

【良い点】
エンタメや広告業界に触れる事ができる。色々な人が目にする【広告】のキャスティングに携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告代...続きを読む(全140文字)

【良い点】
成長環境を理由に入社しました。
結果、満足しています。
入社から3年ほどですが、他社では任せられないような責任ある業務を担わせてもらっていま...続きを読む(全184文字)