回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は外資にしては高くないが、当時はヒラに残業手当が出ていた(現在は不明)ので、報酬面での不公平感はなかった。ただスーパーバイザーに昇格する...続きを読む(全450文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
Wunderman Thompson Tokyo合同会社
Wunderman Thompson Tokyo合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Wunderman Thompson Tokyo合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にWunderman Thompson Tokyo合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給料は外資にしては高くないが、当時はヒラに残業手当が出ていた(現在は不明)ので、報酬面での不公平感はなかった。ただスーパーバイザーに昇格する...続きを読む(全450文字)
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評価制度が直接給与に反映されるということはありません。賞与もなく、基本年俸制です。入社時の給与交渉が重要で、ほとんどの場合、昇給はありません。昇給のタイ...続きを読む(全167文字)
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最初に入る時の給料は比較的いい方だと思う。しかし、そこから昇給する可能性はとても低く、なにも言わないと、10年でも据え置きの可能性がある。ボーナスは近年...続きを読む(全161文字)
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・会社として利益が出ないと基本給は上がらない。
・タイトルを上げないと給料も上がらない。
・年俸制(年収÷12)
・年齢層が高く、役職人材が詰まっ...続きを読む(全155文字)
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年収は入社時の金額はそこそこだが、周りを見ても、その後の昇給は皆無である。
会社の財務状況が良くないので、仕方がないが、モチベーションは下がってしまう...続きを読む(全158文字)
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入社時の給料は高めだが、その後の伸びは皆無。昇進もほぼなく、伸び盛りの30代には非常に厳しい。そのため、優秀な30代は次々と辞めている。評価制度はグロー...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れている人は多いが、部署によって非常に差が大きい。
クリエイティブ部門と営業部門は4割程度がワークライフバランスが取...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自分がやりたい事ができ、組織も内容に応じて任せてくれる。 外資でありながらアットホーム的な雰囲気が、仕事がやりやすい。
若いリーダーシップが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大きなクライアントのブランディング、プロモーションを担当できる。ブランディングを経験したい人には向いている。また海外との連携もクライアントに...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
月に一回程度、ナレッジシェア的なレクチャーが開催されます(出席は必須ではありませんが、感想文を提出することをもって出欠確認がなされマネジメン...続きを読む(全311文字)
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ワールドワイドのクライアントを担当していましたが
当時のマーケティング課題に対応する新規案件を持ち込み比較的大きなプロジェクトに拡大することが
出来...続きを読む(全174文字)
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外資ですが日本での活動が長いので比較的日本企業的な風土がありました
消費財系のクライアントが多いので女性の活躍するフィールドも他の代理店よりも多いと思...続きを読む(全165文字)
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役員クラスのリストラや、中年社員の首切りがものすごい時期に遭遇し、沈む船ではないかと感じたため。昇給も相当戦わない限り難しく、何人かは一度辞めて事業者側...続きを読む(全166文字)
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日本市場での衰退が激しく、人員も全盛期の半分以下になってます。
柱になるクライアントが乏しく、新規獲得にも注力してましたが、あまり効果が上がってない状...続きを読む(全159文字)
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入社後のギャップはなかったです。
外資系でありながら、日本の社風に近い環境で、溶け込みやすく、働きやすい環境でした。
非常にフラットな環境で、上司と...続きを読む(全188文字)
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ユニリーバのシャンプーとハーゲンダッツのブランディングを実施した。営業職。外資系の広告代理店では営業はすべての作業のコントロールと責任をもつのでやりがい...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安い方で、昇給や賞与などの見込みはほぼないです。評価についても、特に人事考査など明確なものはありません。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
派遣で働いていたけども、意外と給料がいい。
特に昇給を考えていなければいいかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん派遣なの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料は低くはない。昇給はあまりしない。会社としても業績次第で賞与もでる。初任給はそんなに低くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
わかての方がかせげるかんきょうがある。役職がつくまで残業代がつく、しかし、その分こなす仕事量、作業量は多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
成果を出せばアップ額が上がる
1年目から頭角を現し、全社的な評価枠の上位に食い込んだ者だけが給与を伸ばせるため、スタート時点での評価の成否が...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
評価基準が明確で、年齢や勤続年数に関係なく数字を出した者が正当に評価される。賞与もインセンティブとして反映されるため、個人の頑張りが直接給与...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESなのでそれぞれ現場で頑張っているがあまり伝わっていない印象。本社勤務の、目の届く範囲にいるメンバーが評価さ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収水準は業界内でも比較的高い水準にあり、成果を出した場合には報酬面でも一定の評価が反映される点は魅力だと感じました。プロジェクトの規模や担...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与の上がり方や評価制度についてはわかりやすい。グレードの評価のため、いただいている仕事に対する報酬のため、決して本人の実力がそのまま給与に...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特に目立ったメリットはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・昇給はほぼ形だけで、実際には非常に遅く、努力や成果が給与に反映さ...続きを読む(全410文字)
| 会社名 | Wunderman Thompson Tokyo合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワンダーマントンプソントウキョウ |
| 設立日 | 1956年4月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 代表者 | 北島広宣 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号恵比寿ガーデンプレイスタワー30階 |
| 電話番号 | 03-3280-9500 |
| URL | https://www.jwt.com/ja/japan/ |
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