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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

南海放送の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全6件)

南海放送の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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南海放送の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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南海放送の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 6

南海放送株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
アナウンサー・俳優・モデル
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が好きな方が多く、素晴らしい先輩方がたくさんいるので、放送の仕事を突き詰めたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

南海放送株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
アナウンサー・俳優・モデル
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気とアイディア、スキル、継続性で、重要なポジションに就いている女性もいます。仕事をする上で、「男女」という区別は、私はあまり感じませんでし...続きを読む(全182文字)

南海放送株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
アナウンサー・俳優・モデル
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジしていく社風で、
番組制作においては、提案を形にしていくチャンスが他の会社に比べ多いと感じました。常に挑戦したい...続きを読む(全182文字)

南海放送株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハードワーク。カメラマンとの関係性が重要。
また誰でもができる仕事ではなく、力も必要。
マスコミの仕事や、日々の時事に興味があれば楽しいことは間違いな...続きを読む(全157文字)

南海放送株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
24年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社主催の研修はほとんどなく、業務は現場で覚えていくことになる。業務知識や専門用語は自然に覚えられるようになるが、業界特有のものであるので、他ではあまり役...続きを読む(全154文字)

南海放送株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規社員だが、取材対象や番組内容によっては朝ものすごく早かったり、徹夜だったりする事もあるが、取材は基本的に昼間にするし、夜は夜勤の当番がいるし都会と違...続きを読む(全262文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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南海放送の 会社情報

基本データ
会社名 南海放送株式会社
フリガナ ナンカイホウソウ
設立日 1953年10月
資本金 3億6000万円
従業員数 113人
売上高 61億916万円
決算月 3月
代表者 大西康司
本社所在地 〒790-0811 愛媛県松山市本町1丁目1番1号
平均年齢 45.8歳
平均給与 905万6000円
電話番号 089-915-3333
URL https://www.rnb.co.jp/
NOKIZAL ID: 1599497

南海放送の 選考対策

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