南海放送株式会社
- Q. 当社に就職を希望する理由、やってみたい仕事を具体的に書いてください。
-
A.
南海放送を志望する理由は、私の「早熟で得意なことが多い」という強みを最も活かせる企業だと考えているからです。入社後に取り組みたい仕事は主に3つあります。1つ目は、番組制作に携わり、私の大好きな愛媛県の魅力が伝わる番組を制作したいです。2つ目は、技術業務(デジタル関...続きを読む(全305文字)
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南海放送株式会社 報酬UP
南海放送株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数14件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、南海放送株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した南海放送株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した南海放送株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
ESについて聞かれる、面接官のほとんどがじっとこちらを見つめてくる感じ
二次選考まではオンラインです
2次試験は自己PR動画
ありがとう
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年11月8日【良い点】
仕事が好きな方が多く、素晴らしい先輩方がたくさんいるので、放送の仕事を突き詰めたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2021年3月24日【良い点】
様々な領域を扱うため、飽きることもなく好奇心が満たせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
守備範囲が広い分、浅く広くになるため、探求型...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年9月19日【良い点】
やる気とアイディア、スキル、継続性で、重要なポジションに就いている女性もいます。仕事をする上で、「男女」という区別は、私はあまり感じませんでし...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年9月19日【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジしていく社風で、
番組制作においては、提案を形にしていくチャンスが他の会社に比べ多いと感じました。常に挑戦したい...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年2月10日【良い点】
自分のやるべきことをやっていれば、あとはある程度自由に業務にあたれる。ただ、正解のない仕事が多く、突き詰めればどこまでも突き詰められるため、仕...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年1月27日【良い点】
テレビ・ラジオともに自主制作番組が多いので
いろいろな経験が積めると思います。
また、新しい挑戦をどんどんしていく会社だと感じました。
なお、...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年12月25日【良い点】
自分の仕事の範囲が分かりやすく線引きされているので、時間配分等目安がつきやすく、順調に進めば残業もあまりない。変に仕事を押し付けられるというこ...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年11月7日【良い点】
女性にとってとても働きやすい環境だと思います。産休育休を経て復帰して働いている人もたくさんいます。年齢も20代から50代まで幅広い方々が活躍さ...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年4月23日【良い点】
当たり前のことですが、地元の活性化や、地方の新しい情報発信の役割をきちんとこなしている印象です。社員の方々も頭の切れる面白い人が多く、働いてい...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年2月24日【良い点】
取材を通して様々な現場に赴くことが出来、経験の蓄積は価値がある。取材を通していろいろな人に出会うことができ人生経験にはなる。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 南海放送株式会社 |
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フリガナ | ナンカイホウソウ |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 3億6000万円 |
従業員数 | 113人 |
売上高 | 61億916万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大西康司 |
本社所在地 | 〒790-0811 愛媛県松山市本町1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.8歳 |
平均給与 | 905万6000円 |
電話番号 | 089-915-3333 |
URL | https://www.rnb.co.jp/ |
18年3月期 | 19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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94億8742万 | 92億4293万 | 95億7095万 | 98億7961万 | 98億3484万 |
純資産
(円)
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75億9504万 | 76億2377万 | 75億7066万 | 78億7146万 | 80億1312万 |
売上高
(円)
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66億9582万 | 64億4019万 | 63億4674万 | 56億9199万 | 61億916万 |
営業利益
(円)
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4億2952万 | 2億5100万 | 6150万 | 1億2822万9999 | 3億945万 |
経常利益
(円)
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5億231万 | 3億2606万 | 1億4096万 | 2億3745万 | 3億8516万 |
当期純利益
(円)
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4億6892万 | 1億7304万 | 7529万 | 2億6043万 | 2億5374万 |
利益余剰金
(円)
|
63億1145万 |
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売上伸び率
(%)
|
0.85 | - 3.82 | - 1.45 | - 10.32 | 7.33 |
営業利益率
(%)
|
6.41 | 3.9 | 0.97 | 2.25 | 5.07 |
経常利益率
(%)
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7.5 | 5.06 | 2.22 | 4.17 | 6.3 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。