南海放送の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事が好きな方が多く、素晴らしい先輩方がたくさんいるので、放送の仕事を突き詰めたい方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
様々な領域を扱うため、飽きることもなく好奇心が満たせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
守備範囲が広い分、浅く広くになるため、探求型...続きを読む(全178文字)

【良い点】
やる気とアイディア、スキル、継続性で、重要なポジションに就いている女性もいます。仕事をする上で、「男女」という区別は、私はあまり感じませんでし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジしていく社風で、
番組制作においては、提案を形にしていくチャンスが他の会社に比べ多いと感じました。常に挑戦したい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分のやるべきことをやっていれば、あとはある程度自由に業務にあたれる。ただ、正解のない仕事が多く、突き詰めればどこまでも突き詰められるため、仕...続きを読む(全241文字)

【良い点】
テレビ・ラジオともに自主制作番組が多いので
いろいろな経験が積めると思います。
また、新しい挑戦をどんどんしていく会社だと感じました。
なお、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
自分の仕事の範囲が分かりやすく線引きされているので、時間配分等目安がつきやすく、順調に進めば残業もあまりない。変に仕事を押し付けられるというこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性にとってとても働きやすい環境だと思います。産休育休を経て復帰して働いている人もたくさんいます。年齢も20代から50代まで幅広い方々が活躍さ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
当たり前のことですが、地元の活性化や、地方の新しい情報発信の役割をきちんとこなしている印象です。社員の方々も頭の切れる面白い人が多く、働いてい...続きを読む(全241文字)

ハードワーク。カメラマンとの関係性が重要。
また誰でもができる仕事ではなく、力も必要。
マスコミの仕事や、日々の時事に興味があれば楽しいことは間違いな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
引き継ぎなど大したことなく終わるので有給は全部消化できる。揉めてやめる人は聞いたことがないのできっちりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

【良い点】
同年代と比べて給料は悪くなく、賞与もわりとちゃんともらえる。新卒だけかはわからないが、残業代も15分か30分単位で計算され支給されていた。
当...続きを読む(全358文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、会社の人との繋がりをなくしたくなかったため、長い間転職に踏み切れずにいました。
社風として、フレンドリーな方が多く年齢や役...続きを読む(全287文字)

【良い点】
退職金が高い。１年在籍すると平均で８０万程蓄積していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことに拘りがある人は不向き。入社時の...続きを読む(全252文字)

【良い点】
かなり高待遇なので退職は全く検討していないが若手が将来性から退職している現状がある。これはどうにかした方がいい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
退職時に特筆すべきことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めにより退職相談は難航した。若手の離職が相次ぎ焦っているから...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定している企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、企業としての将来の成長性がイメージできないため。今後縮小...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職する際には上司も親身になって相談に乗ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フジテレビの本社員としていつまで経っても契約...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業組織だったので、とにかく数字でつめられること。上司次第で雰囲気は違うと思いますが、本当に配属ガチャだと思います...続きを読む(全183文字)

【良い点】
忠犬のようにただ指示待ち人間だと人間であれば働きやすいと思います働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動が激し...続きを読む(全402文字)