この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナス自体はしっかりと毎年2かいでて、2ヶ月分の基本給くらいの値段は出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給自体はとても低...続きを読む(全185文字)
株式会社セブン&アイ・フードシステムズ 報酬UP
株式会社セブン&アイ・フードシステムズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セブン&アイ・フードシステムズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セブン&アイ・フードシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
ボーナス自体はしっかりと毎年2かいでて、2ヶ月分の基本給くらいの値段は出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給自体はとても低...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
外食の業界では良い方だと思う。
ベースアップもわずかながら毎年少しずつは上がる。
賞与の夏冬合わせた月数や額面は、最大手ほどではないが、まとも...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ファミレスのホールにしては時給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる仕事が増えて、1度は評価があがりそれと共に時給もアップ。...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数・技能評価により、入社当時より50円時給が上がりましたが、最近基本給自体が50円上がったため、新人と同じ時...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私の店舗は元々時給が高めでしたが、更に上がりました(全員)。シフトも融通が利く方です。月に一度、デニーズなどで使える20~30%OFFお食事券...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
飲食業界の中ではボーナスや給料は良い方らしいです。
ただそれは飲食の中での話しです。
評価はその担当エリアの人によりますが
監査が来た時にどれ...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結果が全て。それは当たり前だが、プライベートを犠牲にして初めて評価される。結果を残しても定時で上がれば上司から嫌味...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年功序列で毎年給料が上がる。赤字でもボーナスはしっかり出ます(約3か月分
)。転勤時には単身赴任手当の出るので、ある意味充実はしていると思いま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地域にもよるが都内の自店は時給が高く満足している。深夜手当が良い。毎回何円かは時給を上げてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アルバイト、非正規雇用のかたは満足していないと感じる。時給制、リーダー制は少しだけ時給があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
目標シートのようなものがあり、毎月それを決めて達成したかどうかが可視化される。
その達成、未達成によって昇給や、その金額が決まったが、わかりや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上司の評価が高ければ、ボーナスが良くなる。副店長までは、常に一緒に上長が働いている為アピールがしやすい。
自己評価欄もあり、次への課題設定もあ...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として働いておりました。
時給も地域で低い方でよいと感じたことありません。
週五日で働いて年間休日70日以...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
給料に関しては、他の飲食店と同じくらいかと思います。ただ、バイトでも社会保険に入れるなど、他の会社と比べて、バイトにも関わらず福利厚生は充実し...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
ボーナスは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの分のお給料しか出ません。
シフトは基本ホールやキッチンにいる人数としてカウン...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的には、本人のやるき次第で、上は目指せます。店長までは早くても5年位かかります。ただ、ステップアップが明確なので目標設定した上で自分を磨く...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
食事補助で普段食べないようなものが食べられる アルバイトはシフトが比較的融通がきくが正社員、契約社員は拘束時間も長く大変そうだった ...続きを読む(全195文字)
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その人の仕事の力量は評価してもらえますが、それが賃金にしっかり反映されているかといえば、決してそうではないと感じる人もいるかもしれません。また、勤務地が地...続きを読む(全151文字)
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給与については、年齢に応じた基本給と役職手当のトータルで同業他社と比較してもそん色ないレベルで満足していた。賞与については、担当店舗の業績により大きく左右...続きを読む(全301文字)
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サービス残業は多い人もいますし、全くない人もいます。
基本的に残業は付くので、忙しい時期や売り上げが良い店舗に行けば残業代で給与は増えやすくなります。
...続きを読む(全175文字)
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アルバイトですと、給与は最低金額ですし、賞与とはいったたぐいもありません。仕事内容と釣り合いはとれていませんがこれはどこの飲食業でも、ほとんど同じようなも...続きを読む(全157文字)
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給料は良いとはいえないと思いますが、飲食はどこもこんなものなのかなと思います。昇進について、社内で試験があり、積極的に働きかければ、割と早い段階で店長クラ...続きを読む(全159文字)
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賞与は夏、冬あわせて4,5くらいで悪くはないです。社内試験で階級をあげれば同じ店長でも100万以上差がつきます。年齢もありますが…
使える若者が年収40...続きを読む(全154文字)
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当時から業績評価はあり、個店で目標達成できていれば上乗せ。ダメならばマイナス。タイムカード押し忘れ3回でマイナス評価等ありました。ただ、既存店は運任せで、...続きを読む(全155文字)
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年収は、労働環境に照らすと低いと思う。
サービス残業以外にも、
休みの日にもランチだけ働いたり、
欠員が出て呼び出されたり、
夜中にバイトから分か...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
24時間営業時代の話です。店長になると、夜間シフトが埋まらなかった時の穴埋めなどで連続勤務が続いているように見受け...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
セブンイレブンでの仕事のやりがいと面白みは、日々の業務を通じてお客様との関わりを深め、直接的に喜びや感謝の言葉をいただける点です。多様なお客様...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
セブンイレブンに入社した理由は、接客業を通じて地域社会に貢献したいという強い思いからです。セブンイレブンは日本全国に広がる店舗ネットワークを持...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
理由があり退職を固く決意しておりましたが、かなり引き止められたことが印象に残っています。双方譲らないため、一刻も早...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
比較的融通が利いた印象。私は独身だったので特に考えなかったが、ご家庭がある方はまえもってスケジュールを組んで休めていたと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
接客がファミレスにしては丁寧なので、もっと勉強したいというきもちになった。がんばればがんばるほど役職も上がるので、非正規ながらスキルアップで来...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
周りの先輩スタッフが丁寧に教えてくれたので安心して働くことができた。
がんばればがんばるほどスキルアップはできるし、役職も付く。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ホール勤務になるため、日々の業務は繰り返しの内容が多いです。しかし、常連のお客様との交流等の楽しみがモチベーションとなっていました。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務のため、立地や建物はそれぞれです。立地が悪い店舗はアルバイトやパートが集まりづらく、シフト調整等が大変な様...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性も男性も多くどちらも働きやすいかと思います。
力仕事など、無理のない範囲で頑張ることなども必要かと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
店長以下は残業すればその分支給され、総支給は35-40万ほどになる。店長の評価制度は細かく決まっているが、一般社員の評価制度はイマイチわからない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成果主義が徹底していて、実際の仕事ぶりがしっかり評価されます。日々の頑張りが昇給やインセンティブに繋がるので、「頑張った分だけ結果が返ってくる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
時給が高いので、店舗によってはアルバイトでも年収が周りよりもダントツで高く働けると思います。私の場合は、初めはホールスタッフで入社しました。ス...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
部署によっては賞与が多く貰いやすい。
頑張らなくても賞与査定が一律。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年賞与が下がる。管理職ではない...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
立ちたい」などと、貢献したい内容を書いて文章を結ぶようにします。
社会貢献したいという気持ちをうまくアピールするコツについてこちらの記事で解...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
定期昇給はなく、給与をUPするには役職とランクをあげる必要があります。
店長まではすんなりと進めますので年収400万円はすんなり達成できます。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ドライバーは基本的に周りの店よりも高時給ではあったので、また高校生も働けるので良いと思います。ですが、そのせいか高校生が多く、仕事をあまりして...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
他の飲食店に比べて、時給は比較的高いと思います。深夜手当や残業代もしっかり出ます。また、バイトでも有給休暇が付与されます。好きな時に利用するこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
昇進ややりたいことは遠慮せず言い出せる雰囲気はあるし、機会自体は上長に言えば汲み取ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
昇格については実力があればその実力に見合った待遇を受けられると思います。実際副店長に1年で店長に1年でステップアップしていた方もいたと思います...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社セブン&アイ・フードシステムズ |
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フリガナ | セブンアンドアイフードシステムズ |
設立日 | 2007年1月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 890人 |
売上高 | 462億2427万1000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 小松雅美 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町8番地8 |
電話番号 | 03-6238-3570 |
URL | https://www.7andi-fs.co.jp/7fs/ |
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