この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施術やサプリメントが社員割引で購入できるので、活用している人が多かったです。
旅館やディズニーランドの割引がありました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
株式会社エル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
施術やサプリメントが社員割引で購入できるので、活用している人が多かったです。
旅館やディズニーランドの割引がありました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は初めはとりにくい風潮でしたが時代が進むにつれ、有給もとりやすくなりましたし家族等の関係での異動もとても親切に対応してくださったように思い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フランクな社員が多いため、意見は言いやすいです。通るかどうかは別として。
残業代は申請すればでました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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産休育休なし。ボーナスは赤字の為カット。(あっても1万~4万程度)昇給なし。当然昇進なし。有給消化なし。体調不良でも、会社に顔を出さないと愚痴を言われる。...続きを読む(全105文字)
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福利厚生はあんましよくはないです。株式会社のはずなのに社会保険ではなく国民保険なので安月給なのに自分にかかる負担は大きいです。また休憩は30分あるのですが...続きを読む(全164文字)
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これといった補助などはないです。
ただ、成績優秀者や成績優秀店舗を招待してのパーティー等が開催されます。
そこでブランド物が景品として出るビンゴゲーム...続きを読む(全180文字)
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お店スタッフ側でなく、事務側です。求人に、昇給あり賞与ありと書いてありましたが、何年いても入社当時と全く変わらず年収250万。昇給なんて一度もありません。...続きを読む(全151文字)
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家賃は、寮があったので、光熱費以外は約2万円程度で住めます。
しかし一人ではなく二、三人で一緒にすみます(笑)
ランクがかなり細かく分かれていて、それ...続きを読む(全170文字)
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社会保険はあり、研修時にも十万ちょっとお給料が出ました。雇用体系は全員正社員です。入って半年程度で売上げがよければ店長になる人もいました。店舗が多い地域で...続きを読む(全165文字)
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求人情報では賞与があると記載されていたのですが、実際には全くありませんでした。朝早く来たり、残ったりしてマッサージの練習をしたりしなければならず、労働時間...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝から晩まで通し勤務が基本で、休憩が取れないくらい多忙な上、職場の人間関係も最悪であった。シフトも上司に合わせてい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がとにかく取りづらいです。
特に重大な問題点は公休日につなげて取得することを良しとし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
比較的、人間関係に恵まれていたこと。思っていたよりも優しい人が多かったこと。移動の希望を出せたこと。相談できる人が店長以外にいたこと。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当時は業界内では基本給が一番高かったと思います。数字が上げやすい会社の方針やプログラム、システムになっていました。歩合も良かったです。当時、こ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
当時は店長クラスまでいくと売上を上げる方法を具体的に学べたり、実践する研修などが多くありました。これは他のエステでやってるような研修とは異なる...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
価格競争や技術競争などを勝ち抜かなければ生き残れない業界ですが、最新の技術をその都度習得できるので、自分自身の技術の向上につながるし将来性はあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成長したいという意欲があればあるほど、頑張り次第で技術を体得できる職種だと感じた。さっぱりとした女性が多く、仕事に関してはやりやすかった。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
美容業界なので持ち物にお金がかかると思ったが、制服代と靴代のみで済んだ。営業や販売にありがちな、自社製品を購入し使用しなければならないなどもな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全身オールハンドでマッサージをするため技術が身につく。
研修が多く知識などは身につきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売り上げによってドリンクなどの自社商品の景品がもらえる。売り上げによって評価はしてもらえる。
また売り上げによってグロス手当といって、数千円の...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては以前は色々あったたが現在はほとんどなくなったので資格支援とストックオプションぐらいだと思う続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自社の製品が安く買える事や施術が無料で受けられる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度や福利厚生を使用した事が無い為分からない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など福利厚生的なものは全くないので、その点など社員重視へ改善すれば満足度は上がると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし。
特に福利厚生を使った記憶がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当や賞与もないし、せめて交通費くらいら支給してほしいところ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性にとっては福利厚生はいいと思う。
全国転勤なので、引っ越し手当は出るが家賃などに関しては首都圏とかじゃないと手当なしだから人によってはあま...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はありませんが基本的なものはあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇使えてる人見たことありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給休暇を消費させていただきました。
社長がたまに差し入れ等してくれた。
パートタイマーだった為
他は分からない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大手なので基本的な制度はしっかりしている。有休はもちろん、健康診断は女性向け検診を無料でつけることができる。自社商品の割引などはない。
【気に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生はちゃんとしてます。副業は禁止
検定なども無料で受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は許可した方がいいと思う
商品購...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助がお気持ち程度頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直手当もあるが、回数ではなく定額の至急のため従業員が少なくなり宿直が...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社エル |
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フリガナ | エル |
設立日 | 1983年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 600人 |
売上高 | 9億6200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 中村博史 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目27番21号 |
URL | https://www.elleseine.co.jp/?link_id=ptop |
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