ニッコー・マテリアルズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
風通しが良く、いい人が多いです。のんびりとした雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から台湾親会社の介入が強くな...続きを読む(全294文字)

【良い点】
固定客もついており、業界としても今後成長が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発リソースが圧倒的に足りていない事。その他の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
やる気があれば、キャリア開発はスキルアップに対する支援が会社からある。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningの教材は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
確定拠出金制度、住宅手当など中小企業にしては手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制が導入されていない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人数が少ないため、自分の裁量で仕事が進められる。特に開発は自分の意見が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
安全関係の社内ル...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業時間は多くても30時間/月程度。休暇も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
初年度の有給休暇は10日だけ。続きを読む(全70文字)

【良い点】
少ない人数によるものか、社風によるものか、とても親切な社員が多く、意地の悪い社員はほぼ皆無。同業他社ではみられる、人間関係を苦にした退職や休...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ドライフィルムは重要な半導体部材であり、少ない企業で事業が占められているため高い利益率を誇る。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合...続きを読む(全115文字)

【良い点】
退職検討、退職理由は会社の業績により雇用が厳しい状況の話があった。そのためしかたなく退職検討をした。退職の相談は円満に進みスムーズに退職でき...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収面は良いほうだと思う。
手当、賞与等もしっかりしている。
独身の方はどこの企業も同じだと思うが手当がないぶん年収は低い（基本給が低い）
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休・育休の取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後は時短勤務が可能だが、時短に見合った業務量の割り振りがされず残業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休·育休は取得しやすそうです。様々な場面で女性に優しい会社だなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種は異なるからかもし...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性ばかりですし、家庭の急な事情でのお休みには理解していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが欠勤回数が増えていくと、...続きを読む(全152文字)

【良い点】
ワークライフバランス取りやすいのでその点では良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はとても少ないのでその点では
人によ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
暗くどんよりした雰囲気が流れており居心地はとても悪かったです。会話がなくとても静かで、新人は馴染むのに苦労してい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
育休産休は取りやすい。しかし人手不足のため育休取得者が所属してる部署は業務集中しやすくなる。取得率高いが男性は業務の都合によっては取れない方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年功序列のため、在籍すればするほど安定的に上がっていく。
役職なければ500万程度で頭打ちか
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに...続きを読む(全126文字)

【良い点】
まず特筆すべきは、「育休・産休からの復帰」が特別なことではなく、当たり前の文化として根付いている点です。
• 性別を問わない機会提供： 入社...続きを読む(全517文字)

【良い点】
外交的で発信力があり、気の強い女性には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職と派遣社員の女性部隊は、とにかく人間関係が...続きを読む(全234文字)

【良い点】
係長クラスでも、2回育休をとっている方がいた。その後も問題なく復職していた。その点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)