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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて産休、育休も問題なく取得可能
フレックスタイムを導入しているので育休後の勤務もフレキシブルに対応している
【気にな...続きを読む(全130文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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藤倉コンポジットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤倉コンポジット株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に藤倉コンポジット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
藤倉コンポジットの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
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2.6
- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
2.6
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.1
藤倉コンポジットの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.0
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藤倉コンポジットの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
普通だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずベテランのセクハラを無くそう。
普通にみてて気分良くないよ
見た目通りなのが尚更ね続きを読む(全79文字)
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【良い点】
採用は男女関係なく行っているのはいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性はほとんどいないのでロールモデルがなく...続きを読む(全124文字)
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工場なので女性は少ない。
女性が多いのは一部の場所のみ。
女性がいないところは本当にいない。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
性別問わず自分の能力次第で活躍できるフィールドはあります。また、女性管理職もいる為、女性だから出世ができないことはないと思われる。ようは、自...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
子どもを持つ女性の立場としてはまわりの理解もあるので働きやすく、有給も取りやすい。他部署とのやり取りがある場合でも女性が多いので話しやすかっ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が働きやすくする為に､育児休暇や､中には生理痛が毎回酷い人も居るだろうし､それに対しては生理休暇というものがあるから女性にとってはとても...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
体を使う仕事ではないので、女性でも働きやすい職場環境だと思います。給与についても男女差は見られません。継続して勤務していれば、平均程度の収入...続きを読む(全177文字)
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事務職で入社した女性であっても、実力が買われると総合職となり、営業に配属されるケースがある。ただし、逆のケースもあります。非常に人に対して温い会社だが、...続きを読む(全153文字)
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藤倉コンポジットの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
複数の事業部がありフレキシブルに対応している チームリーダー主導で目標が明確に指示される 専門知識を習得できる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事業部責任体制でトップから製造現場までの距離感がない
協調性のある社員が多く和やかな雰囲気で仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
市場が複数にわたり、好調事業がけん引していてた事業部も堅実に成長しているので大きく崩れる要素が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
研修制度が充実している 個人啓発の外部講習支援システムがあり自由に講習できるため活用している社員が多い続きを読む(全57文字)
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【良い点】
歴史がある会社で色んな市場に事業展開しているなので大きな変革はなく、人材を尊重している
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業から...続きを読む(全100文字)
回答者：
年功序列型で安定した給与体系ですが、正社員と準社員、中途・派遣など雇用形態ごとの差が大きく、昇進や昇給において不透明と感じます。賞与は平均して6ヶ月分ぐら...続きを読む(全81文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
社員の皆さん、優しくとても働きやすい環境でした。
事務職は残業がほとんどなくプライベートの予定も立てやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休・育休を取得しやすい環境です。女性社員も多くいます。年配の方も仲間同士で楽しくおしゃべりしている印象があります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
・育休後復帰している女性多数
・配偶者の転勤にも比較的寛容な人事
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業に負荷(重要顧客担当、ノル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的な女性の働きやすさは全て網羅されていると思う。産休育休も問題なし。復職後の働き方や昇進傾向は部署や個人の意向によってかなり異なるので、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
半導体なので重たい物はほとんどなく
作業はしやすいと思う
半導体の観察をする課だったが、女性も数人いたので働きやすいと思う
【気になること・...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休は比較的取りやすい会社だと思います。現場の方を見た時にも復職後の配置転換などもありませんでした。子供を持つお母さん方が多いことから、親切...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
女性の役員や上司の比率が高い。男性よりも女性の方が強い印象がある。ただ、子なしの方が多く、子持ちの部下の解像度はやや低いと感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短勤務などフレキシブルに働けるため、ワークライフバランスはいいと思う。部署によっては女性がほぼいないところもある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
最近フレックスや時差出勤が始まって、働き方に自由度が出てきたが、他とあまり変わらない。女性だからと差別されたり、邪魔されたりしたことは自分は...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
総務の女性に関しては、極めて普通に感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減で総務が東京本社にしかいない。部署によっては設備な...続きを読む(全98文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
藤倉コンポジットの 会社情報
| 会社名 | 藤倉コンポジット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジクラコンポジット |
| 設立日 | 1920年4月 |
| 資本金 | 38億430万円 |
| 従業員数 | 2,315人 |
| 売上高 | 413億2500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 健司 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目4番13号五反田JPビルディング |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 588万円 |
| 電話番号 | 03-5747-9444 |
| URL | https://www.fujikuracomposites.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138334
藤倉コンポジットの 選考対策
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