この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いため産休は取りやすい。産休明けも時短勤務で戻ってくる人が多く、復帰後も役職が変わるといったこともない。子供に何かあった際や、家庭の事...続きを読む(全184文字)
株式会社ハイサイド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイサイドの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイサイドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いため産休は取りやすい。産休明けも時短勤務で戻ってくる人が多く、復帰後も役職が変わるといったこともない。子供に何かあった際や、家庭の事...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化粧品会社だけあり女性社員の割合が多いので、発言権は普通にあります。産休に入っている人も多く、普通に戻ってこれます。良くも悪くも、産休から戻っ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
美容関係の会社なので女性が多く、その点を考慮してくださる社長・院長なので働きやすいです。
オフィスもきれいで、最新の情報も自然と頭に入るので、...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休の制度がしっかりしている。
時短で働いているママさんもたくさんいる。
評価されれば女性でも管理職になれる。
女子社員が多く相談等しや...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
化粧品会社という事もあって、女性がとにかく多い会社でしたので、出産→会社に復帰というパターンが多かったが、
戻ってくる女性は出産後1ヶ月ほどなどよほど会...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
代表の財布と会社の財布の区別がついていないように思う。
代表の一存で諸々が変わる為、まともな精神...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないですし、管理も雑で毎月給料が振り込まれているのか心配だ。
働きぶりを評価する人が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
びっくりするほどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社を検討しているなら辞めた方がいい。
ボーナスは払われない、パワハラ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
これといった教育体制は確立されていないです。自分次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合は配属された部署や、教育担当...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
最終評価は社長がする為、そことの関係性が良い人は割と良い給与が貰えます。社長へ直談判して上げてもらう人もいるようです。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特に見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業へ積極的に取り組んでいるが全く実績が伴っておらず厳しい展望。本来の事業であ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に風通しが良さそうな説明を受けていましたが、実際は風通しが悪く、一部の人の意見だけが通りやすい環境でした。
...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ヨガ部やお花など月一回くらい会社が負担して行なっている。自由参加。
お誕生日には商品がプレゼントされます。
月一回、全社員みんな仕事を止めてそ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
365度評価があり、社員が社員を評価できる。なので伝えれることは伝えられる。
年収は前職と同じ金額がもらえたので満足でした。他の会社より年収は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
何を言われても良い方、今いる方達の輪にいい意味で空気を読まずに飛び込める方に合っていると思います。
ベンチャー企業なのでワイワイしているイベン...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
女性事務員は淡々と事務作業に従事できる。基本的に定時に退社できる。
社内の男性社員も女性社員に対して丁寧に接する。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
とくに本社はテレワークを推進しているため、女性の働きやすさは高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場側では、3交代ふくめなか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
・不明
【気になること・改善したほうがいい点】
・社員の性別が偏っているので、女性だからという理由で参加しないといけない業務が発生したりする。...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いが、産休から復帰した営業職社員は皆、内勤の職種に移される。出産後も営業として活躍している女性社員がいない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の職場なので、お子さんがいる社員への配慮がなされている。
時短や妊娠している社員を当たり前に優先する環境があると感じた。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に女性の育休や休職などの復職支援が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も積極的に育休取得を推進しているが、取得しても...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
周りは働きやすそうだった。ワークライフバランスはある方なので、産休や育休をとっている人も多いので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
妊婦、育児に関しては理解があり、時短勤務や最近では男性の育児休暇も取得実績がある。また女性の管理職も多いため女性のキャリアアップにはいい環境だ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女平等に評価されるので、そこはきちんとしている。
年に一度キャリアプランの面談があるので、そこでやりたいことや、配置異動の希望を伝える事が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休取得後復帰している社員が多いなど女性にとっては働きやすいのではないかと感じた。復帰後も頑張っている方が多いように感じた
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
会社名 | 株式会社ハイサイド |
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フリガナ | ハイサイド |
設立日 | 2003年3月 |
資本金 | 8750万円 |
従業員数 | 115人 |
代表者 | 高瀬 武英 |
本社所在地 | 〒153-0061 東京都目黒区中目黒1丁目10番23号 |
電話番号 | 03-5768-9466 |
URL | https://www.hsco.co.jp |
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