この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性については産休育休も現在ほとんどの人が取れているのではないか
男性でも実際に取得している人もおり、取得しやすい雰囲気であると言えると思う続きを読む(全76文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東亞合成の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亞合成株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東亞合成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東亞合成の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.8
東亞合成の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.4
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東亞合成の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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【良い点】
男女間の差別はない。むしろ若い女性というだけでとても優しくされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも化学メーカーなので女性が少...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
名古屋などの大きな工場では
育休、産休もきちんと取れるのではないでしょうか
会社全体で女性活躍を推進している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
事務職や研究職は結婚・出産後も復職して働いている女性が多いが、製造現場ではまだ実績がない。近年女性社員が製造現場になって配属になっているため今...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
近年、積極的に女性総合職を採用している。
また、産休•育休制度も活用されており、休暇から戻ってくる女性社員も多い。働きやすいシステムはそれなり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男性と女性で仕事の機会は平等であると感じる。まだまだ数は少ないが近年女性で管理職になる人も増えている。
製造現場にも女性が配属されていて、その...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
育休など休暇はきちんと取れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも行き当たりばったりの決定ばかりで
もし、女性が結婚したら？妊...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、社風的に女性社員が管理職になっている人が少なかった。管理職を目指すのであれば適当ではない。ワークライフ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
採用選考においては女性であっても平等だと感じました。また、育児休暇を取っている方もいたので、長く働ける環境だと思います。育児休暇から復帰後、仕...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
化学会社なので基本的には現場作業は無いし、交代勤務も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面現場作業が無いので、女性社員はとてもわ...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
男性比率が多いため、女性が働きやすい制度、環境があまり整っていない気がする。
また、キャリアアップについては...続きを読む(全154文字)
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女性社員は一般職・派遣社員が中心となっている。また、その人数も非常に少ない。全社的に見て一割程度。
女性総合職社員は殆どおらず、出世もしていない。おそら...続きを読む(全167文字)
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勤務時間等は柔軟な対応が可能。
しかし、全社的にみて完全な男性社会が根強い。
女性の管理職は極端に少ない。キャリアアップは難しいといえよう。
研究部...続きを読む(全233文字)
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通常の日本の会社と同様、総合職と一般職に分かれますが、総合職で考えるとそれほど女性がキャリアを伸ばしやすい会社ではないように思います。他の会社も同様ですが...続きを読む(全159文字)
全17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東亞合成の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今会社自体が研究開発に力を入れており人員的にも補強されている
その分操業分野はできる限り人員を絞っているので余裕...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
手当に関しては住宅手当、扶養手当、交通手当など一通りあり金額としても充実しているのではないか
寮や社宅などもある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
資格に関しては会社負担で関係のある資格を受けることができ、化学メーカーで働く際のキャリアに関しては個人次第で築けると感じる
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給休暇も取りやすい雰囲気であり常昼勤務は8:00-16:15の勤務時間のためワークライフバランスはいい会社であると思う
一般職で役がなければ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度では普段の業務とチャレンジ目標という1人1人が設定している目標に関する点から評価されるがほとんど起点の評価...続きを読む(全86文字)
メーカー(化学・石油)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思があれば場所は準備してもらえるが、実際に子育てしながら管理職している女性はかなり大変そうで自分には無理だと思った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の部長や課長も多く、産休明けの方も多い。女性でも続けている方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人が働きやすいため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内作業になると体力仕事が中心になるため、工場内は男性のみだった。
ただ、デスクワーク中...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
元々女性が多い職場ですので、女性管理職もとても多かったです。
頑張ればキャリアアップはできると思います。
育休・産休を取る方も多かったですし、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現場は殆どが男性で受付や庶務で数名女性がいる感じでした。
割と何でも融通が通っていて働きやすそうな印象でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社が女性に寄り添った方針なので比較的働きやすいのではないでしょうか。育休や時短勤務をしている方も数名いらっしゃいました。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造職は男性のみの募集、体力に自身があり、昭和気質な人間なら合うのではないかと思う。あまり勧めはしない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
多くの社員が育児中の母親であり、会社はそのニーズに配慮して、フレックスタイム制度やリモートワークの導入など、子育てと仕事を両立できる環境を提供...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性のキャリアップは優先的である。チームリーダーや所長などマネジャークラスを目指す女性は都内でもキャリアップできる。続きを読む(全64文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東亞合成の 会社情報
| 会社名 | 東亞合成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウアゴウセイ |
| 設立日 | 1942年3月 |
| 資本金 | 208億8600万円 |
| 従業員数 | 2,591人 |
| 売上高 | 1593億7100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 高村美己志 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 677万円 |
| 電話番号 | 03-3597-7215 |
| URL | https://www.toagosei.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1136101
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