大興物産の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
日本を代表する土木構造物、建築物に携わることができる。契約額も1億を超えることもザラにある。親会社の社員が優秀であり、技術力が高いため、向上心...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社が安定している。国税が入ったりしても該当者本人はクビにならず勤められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のおかげで成立して...続きを読む(全170文字)

【良い点】
親会社がスーパーゼネコンのため、建設に関わることであれば、何にでも挑戦できる。給与は上がってきており、日本の平均賃金は大きく上回っているはず。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本的に親会社と同じぐらいの福利厚生のため、満足度は高い。社内制度も、一般的な大企業とまではいかないが、整っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賃貸住宅補助は手厚かったと記憶している。通勤手当も充実していて月10万程度まで出ていたと記憶している。箱根に健康保険組合の旅館があり格安で宿泊...続きを読む(全185文字)

【良い点】
親会社が大企業のため、社会的意義も大きく大規模な工事に携わることができる。元請社員の信頼を勝ち取れれば、その社員の半指名のような形で仕事がつい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業代は上限なく支給される。東日本大震災の復興特需の際は、社員全員に特別賞与の支給があった。昇進試験等はなく、典型的な日本企業の年功序列出世が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は、比較的恵まれている方かと思います。長野に保養所、研修所があります。現在の業務を続けたいか、勤務地、担当業務を変えたいか自己申告でき...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大手ゼネコンの子会社という立場なので、よく言えば安定しています。親会社以外で、積極的に受注を高めていくことができるかが、今後の鍵になるかと思わ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やる気がある人には、ドンドン仕事を回してくれます。経験できることも増えるし、様々なチャンスに恵まれる機会が増えます。ヤル気のある人と無い人の差...続きを読む(全182文字)

【良い点】
建設系なので、安定した業界です。大手の子会社なので、その点も、安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内部での競争は、激し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性の総合職が増えてきました。会社としては、積極的に採用を進めていく方針のようです。女性同士で、気軽に相談できたりする機会が増えてきたようです...続きを読む(全178文字)

【良い点】
まわりのフォローが、しっかりしています。
アットホームな社風なので、気軽に相談できます。
慣れるのは早いと思います。
大きな仕事を担当してみた...続きを読む(全187文字)

【良い点】
リゾートマンション等の保養所や蓼科に山荘などもありレジャー促進にも力を入れていたように思います。安い金額で使用可能です。大手のグループ子会社な...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属部所によって大きく異なっておりました。工事関係の部署は残業もマンネリ化しており大変です。事務系や物販営業系は月の中にも忙しい時期とそうでは...続きを読む(全161文字)

【良い点】
給料は２年目以降悪くないと思います。5年を過ぎると基本的に残業代がつかなくなりました。建築系の商社の商社でしたが、当時資格に対する手当もなく、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
大きな案件も比較的若いうちから任せてもらえる。比較的、自由に行動ができるがマニュアル等が無いため自分で考えて行動する力が必要となります。周囲の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
建設現場に実際に赴き、体を動かしながら自分達が取り扱っている建設資材がどのように現場で使用されているかが体感できる。スケールが大きい現場であれ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
鹿島建設が親会社なので、それに付随している建設現場を担当することができる。大規模なオフィスビル、マンション。工場等の建設工事を通して建設業界全...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。在宅手当が3〜4万でていることは一人暮らしの自分にとってはとてもありがたかった。残業手当もきちんと出るので自分が働...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大型の現場に関わる事ができる。地方の中小企業では経験できないスケールの大きな仕事ができるチャンスがある。支店や部署により得意分野や仕事の違い...続きを読む(全164文字)

一人に任される仕事が多いので、残業は多い。若い社員は特に大変。管理職になると残業代がつかなくなるが、部所によっては、名前ばかりの管理職で、若手以上の仕事量...続きを読む(全154文字)

配属先によって、社員と管理職との関係は様々。ただ、基本的には、面倒見の良い人が多く、相談にも親身になって乗ってくれる人が多くと思う。
若い時から、大きな...続きを読む(全159文字)

業界の中では良い方だと思う。賞与は当然業績次第だか、それなり。あくまで年功序列がベースであり、個人の評価が、給与、賞与に大幅に反映されることはない。
自...続きを読む(全173文字)

大手ゼネコンのグループ会社であるため、福利厚生は良かったように思います。当時、家賃補助が家賃の7割(最大で10万円の家賃に対し7万円の補助)まで出てました...続きを読む(全298文字)