回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属先によって、社員と管理職との関係は様々。ただ、基本的には、面倒見の良い人が多く、相談にも親身になって乗ってくれる人が多くと思う。
若い時から、大き...続きを読む(全159文字)
大興物産株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大興物産株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に大興物産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属先によって、社員と管理職との関係は様々。ただ、基本的には、面倒見の良い人が多く、相談にも親身になって乗ってくれる人が多くと思う。
若い時から、大き...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員は本当に温かく、皆良い人ばかり。
わからない事があればすぐに教えてくれるし、飲み会の無理強いもない。
基本的な事は教えて、やらせてみて、疑問が出...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月3日【良い点】
若手は本社での勉強会が定期的にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での勉強会が資格やキャリアに繋がるものかというと疑問な内容...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月6日【気になること・改善したほうがいい点】
広告業界と芸能の間の業務なので、土日でも社用携帯は手放せず、仲介業なので自分で仕事のタイミングがでず、外的要因に左...続きを読む(全96文字)
【良い点】
休みは取りやすい。また宅建取得に際してもある程度のサポートはある。建築部門においては一級建築士の取得などは昇進に関わるため、上司のサポートもあ...続きを読む(全184文字)
【良い点】
設計施工で一気通貫で業務を行うため、1人でできる範囲が広い。この規模間の会社ならではの強みであり弱み。自分で全ての業務を行いたいという仕事には...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月17日【良い点】
ワークライフバランス
有給休暇がとても取りやすい環境です。申請時に嫌な顔をされることもなく、プライベートの予定に合わせて柔軟に休みを取れます...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
社内の仲は良かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の依存度が高い。残業代は出るが部署にもよるが、工事系はかな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に少し補助が出たりしたが、そもそも、資格取得に前向きな人が少なかった印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の総合職は少なく、結婚後辞める人が多い。なかなか最前線での活躍は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る必要があり、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新入社員研修が入社してすぐにあり、あたはOJTが基本。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが基本であるため、個別の技術的な研修は...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員同士はとても仲が良く、人間関係は良好であったので、退職時には迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くと悪くもスーパーゼネコ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
スーパーゼネコンの子会社であり、親会社の成長にかなり依存する形。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社におんぶにだっこなので、自社...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若いうちから、大きなプロジェクトを任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの依頼仕事がほぼ100%なので、無理難...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的に親会社と同じぐらいの福利厚生のため、満足度は高い。社内制度も、一般的な大企業とまではいかないが、整っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
親会社がスーパーゼネコンのため、建設に関わることであれば、何にでも挑戦できる。給与は上がってきており、日本の平均賃金は大きく上回っているはず...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
会社が安定している。国税が入ったりしても該当者本人はクビにならず勤められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のおかげで成立し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
上司の方々は、全体的にとても良い人が多かったと思います。感情的になることはほとんどなく、常に穏やかで落ち着いた雰囲気の中で仕事に向き合ってい...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自部署に限って言えば、上長はほんとうになにも見えていない。一方の言い分だけで相手を評価し、発言力の強い人たちだけ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
現場の先輩や管理職は専門知識が豊富で、トラブル対応時の判断が的確である。
作業手順の見直しや改善提案も受け入れてもらえる社風で、若手でも技術...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
肩書きだけの天下り役員を投入したり、実行力のない管理職ばかりだった。
イエスマンしかいない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員は大阪の企業ということがあり、気さくでいい人が多いという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントができる上司はい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
よくも悪くも大学のサークルの延長のような雰囲気があり、若いスタッフが多かったこともあって、どの店舗も明るく和気あいあいとした空気に包まれてい...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場での管理職が少ないので大きな影響はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭状態なので出世は見込めない。人が増えない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はコミニケーション能力が薄弱で仕事と割り切って気に入ってるいってない関係なく作業者...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客数に対してマンパワーが追いついていない面があり、日々のタスクを捌くだけで手一杯になりがちな状況なので、改善必要。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業マンとしてレベルの高い人材は多く所属している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記が故に、属人的な働き方になっていると感じるこ...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 大興物産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイコウブッサン |
| 設立日 | 1947年10月 |
| 資本金 | 7億5000万円 |
| 従業員数 | 289人 |
| 売上高 | 580億1502万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 守屋繁充 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番17号 |
| 電話番号 | 03-6381-5200 |
| URL | https://www.taiko.co.jp/ |
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