アールアンドジージャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性も多く、クリエイティブな仕事をする上で満員電車出勤を控えるために、11:00〜始業と、朝のラッシュに巻き込まれる事がなかったので、通勤の...続きを読む(全170文字)

【良い点】
各セクションの業務全般を担う立場あったため、様々な案件を同時進行で行い多岐にわたる業務とこなす能力が必然的に身についた。撮影やファッションシ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
毎シーズン制服代として上代10万円分オーダー可能。また、ミーティング時にホテルやディズニーリゾートを利用することもあり、クリエイティブな仕事...続きを読む(全187文字)

【良い点】
お休みはとりやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の男女が大多数で、家庭を大切にする雰囲気はありませんでした。
23時...続きを読む(全184文字)

【良い点】
いろいろなことを任せてくれる社風がある。
ただ、逆に自分でできない点は自分で解決していかないといけないところもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若い社員が多くやりがいがある。つねに新しいことに挑戦する風土があったのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下が営業...続きを読む(全183文字)

【良い点】
頑張れば、頑張るだけ評価は早く頂ける会社です。給与面でのアップも望めますし、上席はスピーディーな判断を下すので能力次第では早めに希望の部署へ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
「ISBIT DAIKANYAMA」というブランドは、人気があるブランドで、固定的なファンもついていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スタッフに任せて貰えることが多く、やりがいは感じやすいです。
【気になること・改善した方がいい点】
業務量が多く、手いっぱいになって...続きを読む(全155文字)

【良い点】
積極的に提案するとなんでもやらせてもらえる、風通しの良い企業です。
社員同士がとても中が良い。
これから伸びるべき会社。
【気にな...続きを読む(全156文字)

【良い点】
お子さんがいる方も多く、家庭との両立はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上級管理職はやはり男性優位な傾向がある。課長クラス...続きを読む(全85文字)

【良い点】
子育て中にはおすすめです。
男性の育休も何名かおり、時短や時間休など融通は利きやすいです。
私も子育て中であれば退職していないと思います。
...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性管理職も、多く産休、時短勤務など柔軟に対応してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント期間などは連勤、残業が発生する。続きを読む(全78文字)

【良い点】
在籍して9年ほどになりますが、この間に産休や育休などを経て復帰したスタッフを何人も見てきました。育休後の復帰率はかなり高く、女性が長く勤めら...続きを読む(全155文字)

【良い点】
育休は取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得が可能ではあるが、アパレル勤務だとどうしても繁忙期は年末年始や休日、週末に...続きを読む(全297文字)

【良い点】
営業、営業事務、企画部など女性が大勢活躍されています。評価も年齢や職歴、勤続年数などではなく、どれだけ会社に貢献しているか、一緒に働く人の為...続きを読む(全316文字)

【良い点】
女性社員が育児と仕事を両立している方の姿を実際に見られるので、将来のイメージが持ちやすいです。全国に店舗があるため、引っ越しなどの出来事があ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
手に負えないトラブル等は営業が対応してくれるので仕事に対するプレッシャーはなく働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休育休の取得は取りやすくちょくちょく取得してる人はいる。ただ、産休に入る時に役員の下品な言動が目立ち、雰囲気は悪い。何が面白いと思っている...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ほぼ女性でたまに男性がいるぐらい。店舗各々だが、一般的なアパレルに比べて穏やかな方が多いので、よく聞くような女同士の争いはなさそう。続きを読む(全72文字)