ナイスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昔堅気の古い人間がまだまだいる。
木材の部署はひたすらペコペコして売り込み。お客様は神様。関係会社には値切り。悪...続きを読む(全109文字)

【良い点】
全体的に人間性が高い人達が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの企業体質なので良くも悪くも干渉されることが多い。経費につ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
実力次第でマネージャーになることができるが、基本的には年功序列になると思う。一度マネージャーになればそのままマネージャーになっている人が多い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
たまに優秀な社員がいる。そういう人と仲良くなるか、部下になれるかで充実度が変わってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長職を経験したが、決裁権がほとんどなく、会社全体の業績に応じた賞与カットなど、責任だけは取らされる。続きを読む(全71文字)

基本的に真面目な人が多いです。あまり派手な方は少なく地道に真面目にコツコツなイメージ。営業所内は人数も少ないのでコミュニケーションが取りやすく、小さな相...続きを読む(全86文字)

社員の方はいい人が多い印象です。資材部門と住宅部門で、風土が異なるようなので、配属先によっても変わると思います。資材部門、住宅部門ともに地方の拠点も多い...続きを読む(全170文字)

【良い点】
チームや店舗の売上目標達成に向けて、お互いに支え合っている気がします。事業部が異なってもチームの一体感を感じられるということは、ナイスならで...続きを読む(全221文字)

【良い点】
人柄の悪い人はあまりいないように思う。社員同士が仲が良く、社内結婚も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えて行動する人が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
固定給ということもあり、営業職でも社員同士で仲が悪くなることがあまりなく、一般社員同士の雰囲気は良いと思います。実際、他社の住宅営業マンの方...続きを読む(全215文字)

【良い点】
住宅部門の営業は、チーム制になっていて、社員同士の雰囲気は他社の歩合制の会社と比べて良いと思います。後輩への指導も、評価に値するのもあります...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの管理職が多い。労務管理は学習しようとする気配もない。上になればなるほど会社に対する愚痴が増える傾向にあ...続きを読む(全166文字)

働いている他の社員や、管理職について教えてください。
管理職は部長と役職がついても決定権がない場合が多く、ほとんどが役員決済となる。したがって指示も上...続きを読む(全165文字)

なんでも相談できる上司が多いので素晴らしい環境だと思います。仕事をしながら住宅全般の知識を習得できるので、やりがいもあります。有給も取りやすいですし、急...続きを読む(全202文字)

社員は一貫して真面目な方が多いかと思われます。また管理職の方にも無茶苦茶を言うような人はいませんので、比較的人間関係には安心していいかと思います。管理職...続きを読む(全154文字)

夏季休暇などの長期休暇が比較的長く、給料も安定していると思います。
また、研修制度も充実しており社会人としての基礎は学べる環境です。
管理職と一般社...続きを読む(全163文字)

部署にもよると思いますが、結構和気あいあいとした感じでした。皆で旅行に行ったり、とてもいい雰囲気でした。当然営業会社なのでノルマはありましたが、あまり厳...続きを読む(全159文字)

社員間は助け合う風土が出来ています。飲み会も多く、親密な関係だと思います。冠婚葬祭も、会社の社員が中心になっている様に感じます。中途社員は稀なので、年功...続きを読む(全154文字)

社員の魅力としては、「お客様の一生に(一度の)大きな買い物に付き合える」ことです。大きな会社では無いので、あまりかちっとした規則もなく、割と自由にやられ...続きを読む(全157文字)

社員は基本的に良い人が多いです。営業所内での風通しも良く上司への意見は言い易かったです。労働組合がしっかりしており、何か仕事で問題などが起きてすぐ報告す...続きを読む(全176文字)