ナイスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
入社時にどの部門を希望するかヒアリングがある。ただ希望しない部門に行くこともある（他社もある程度同じかと思う）。強い思いや実行できる根拠があれ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社から研修は体育会系ではあったが楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にはとても素晴らしい方が多くいたが、役員クラスにな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
コロナが流行り出してからは残業は減ってきている。また、残業代も申請ができる環境であればしっかりできるので安心はできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)

【良い点】
とにかくまじめな社員が多い印象。
給与面でもほかの同業種よりは高い。
残業がほとんどないところも魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
若年時でも責任を持った仕事を任せてもらえる。研修もしっかり時間を取ってもらえるので育つ環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
選択肢があまりなかったため、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、異動が多すぎ。場当たり的なものが多いと思う。また、商...続きを読む(全191文字)

【良い点】
住宅産業に関する様々な事業を総合的に行っているため、住宅に関わる様々な経験を得ることが出来た。転勤、異動も多いため色々な経験を積みたい方には合...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本的に怒鳴られたり、怒られるなど理不尽なことはないです。また、若い社員が増えてきているので平均年齢も下がり、活気が出てきているのではないでし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
昨今の労働問題の影響で解決しつつあるため、部署によってはよい環境で働くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定面談時は残業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社前に真面目な会社と聞いていたのですが、その通りだと思います。入社してすぐに研修があり、社員教育には力を入れているような感じです。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
建築資材の商社部門と住宅の不動産部門の2本柱で経営的に安定していると思い入社。
売上構成比は商社7.不動産3といったところで不動産が悪くても商...続きを読む(全197文字)

【良い点】
成果が出ていなくても、ある程度の給料が保証されている。

残業も少なく、残業は悪という考え方もあるため不動産業界の中だと緩い働きかただと思いま...続きを読む(全244文字)

【良い点】
正社員と非正社員とのギャップが激しい。正社員は高給取りで非正社員は高卒なみの給料でベースアップはほとんどないに等しいです。正社員になれるのは3...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社としての安定感があり、福利厚生が充実していると思います。
年功序列なので年齢と共に給料も伸びていき、年齢に対する収入はそこそこ良い方ではな...続きを読む(全236文字)

住宅営業部門と資材販売部門があり、仕事内容がまるで違う。希望する職種に配属されるとは限らないので、注意が必要。売上至上主義ですべては数字といった感じ。ただ...続きを読む(全153文字)

入社理由は、トップの考え方が下まで浸透しているのではないかと感じたからです。「清く正しく真面目なナイス」という考え方も、自分に合うのではないかと入社前まで...続きを読む(全162文字)

入社して直ぐに約5日間程度研修があります。かなりの体育会系で研修後しばらくは性格が変わるのではないかというくらいの内容です。(もちろん後日元の性格に戻りま...続きを読む(全187文字)

人事の方は、ほんわかした雰囲気でした。給料や残業のこともしっかりと説明してもらい、入社後のギャップはあまり感じませんでした。ただ、どこの営業所になるのかは...続きを読む(全153文字)

ギャップは少なからずあります。
面接ではフランクに話すことができて雰囲気もよかったです。またお給料も比較的高い水準だったので魅力を感じました。
最初は...続きを読む(全157文字)