この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リーマンショックの時にこちらも傾きましたが、競合店が消滅するなど、円高も加えて近年は立て直してきているようです。SCの拡大と共に成長してきた会社のため、す...続きを読む(全167文字)
株式会社ハピネス・アンド・ディ 報酬UP
株式会社ハピネス・アンド・ディの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リーマンショックの時にこちらも傾きましたが、競合店が消滅するなど、円高も加えて近年は立て直してきているようです。SCの拡大と共に成長してきた会社のため、す...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップ研修は過去にはありましたが、それが成果に繋がるか不安になるような内容なものばかりでしたので?です。現在は店舗での実践のみになります。会社からの...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は小売業ではこんなものかと思いますが安いです。昇給に関しては期待しないほうが良いと思います。会社も基本給を上げずに成果給で手当しようとしています。成果...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
厚生年金基金に加入していたことが大きいです。この会社で長く働いたわけではありませんが、年金をもらえるころにはベースがアップしているので老後の助けになります...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性が多い職場です。
女性で店長を務めている人が複数います。
販売のスキルは人それぞれですが、お客様からみて自分がどういう種類の人間かを客観視できれば提...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりがいは来店したお客様にお声がけをし、商品の提案を受け入れてもらった時に感じます。単価の高い商品の場合はスリルを感じます。販売額のノルマはありませんでし...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
あくまで個人的な感想ですが・・・社長、副社長を中心とした同族事業の為に仕事の能力よりも気に入られるかどうかで役職や出世に影響がある。半年に数度全国にある店...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
バイヤーは有名な展示会や海外での買い付けに従事することがスキルアップにとてもいい経験になるでしょう。販売員はSCを中心として店舗経営なので家族客を中心にお...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
1年単位の変形労働時間制を採用していますが法律に照らし合わせると?な感じです。
労務管理をする総務部門のスキルが当時は高くなかったので、なにかしらの申請...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事の過程や結果でやりがい、面白みを感じたのはブランドバッグや舶来時計、アクセサリー、指輪高額商品を販売したときです。通常の仕事では味わえない、かなりの達...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職だったので労働時間は毎日9時から21時くらいまで勤務していましたがそれなりの充実感はありました。有給休暇もあったと記憶していますが取得はしていません...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料は当時の自分の年齢とキャリアを考えると十分に満足できる金額を頂いていました。昇進昇級はスタッフレベルで頻繁におこなわれており、上司である店長の評価に基...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
売上をあげなければ給料は上がらないが、店舗業務の個人への負担は大きいので、店員数が6名などだとかなり負担がかかり、販売ができなくなるので必然的に売上も下が...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップは自分から学ぼうとしなければ身につかない。
何も知らない、わからないで店長職に就いている人もいるので、頼れなかったりもする。
よくできる店...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
売上はある程度達成しなければ給料が下がる。
ただ、頑張った分だけプラスされる。インセンティブ制度もあり。
賞与は一応年に二回ある。年々減ってきている。...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップは図れない
ビジネスモデルも特になし。
新卒者においてはろくなビジネスマナーも教わらず
社会に出るので大変だと思う。
人を育てるより自...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料のベースアップはほとんどなし。
インセンティブがつくがほとんど変わらず、
どちらかというと毎年、条件が悪化している感じがする
その割には経営者と...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に有給があるだけ。
法律の最低限度をクリアしていればいいとの
考え方なのでより良くしていく気は会社として
ないと思う。
経営者が世間知らずな...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モチベーションを高めるために、販売員の売上に対して給与の一部が変動するインセンテイブ制度を導入しています。また本社社員にも営業部門ではインセンティブ制度を...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期、不定期で様々な研修を実施しており、社員のスキルアップに努めています。特に商品知識の習得や接客スキルの向上には力をいれており、身についたスキルは小売業...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇制度やレクリエーション費用の会社負担などの福利厚生制度があります。特に女性社員が多く、販売している商品が女性向けのモノが多いため、全社的に女性に対...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は低く社員クラスで平均年収はおそらく280~300万円。
賞与は1ヶ月分もない。ただ売り上げで変動はあるみたいだが、年間を通して120%の目標達成と...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は月に9日。でもGWや年末年始の休みはなく連休もとりにくい。労働時間はほぼ8時間と一般的。点数は20点。
労働時間は8時間でもシフト製により夜が遅く...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社ハピネス・アンド・ディ |
---|---|
フリガナ | ハピネスアンドディ |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 3億2539万円 |
従業員数 | 383人 ※2017年8月末現在 |
売上高 | 127億4200万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 田 泰夫 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目16番1号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 371万円 |
電話番号 | 03-3562-7521 |
URL | https://www.happiness-d.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。