弘輝の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
誕生月になると一時金や特別有給が付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は高くなく、生活は苦しい。
せめて副業を認めた方がい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
土日祝が休みなので休日の予定は立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時期にもよるが、仕事量に対して人員が不足しているため、残業が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
土日祝は基本的に休みなので趣味に使う時間はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造量のキャパシティコントロールを一切しないため、繁...続きを読む(全264文字)

【良い点】
見あたらない。米中貿易戦争の時に工場の派遣社員と一緒に契約を切られたので、会社として体力は無いのだと思う。工場の名簿にはベトナム人らしき人の名...続きを読む(全479文字)

【良い点】
派遣社員は全く関係ないが、社員に休日に家族も参加できるBBQ大会があるらしい。また頻度はわからないが、今の時代では激レアと思える２泊３日の社員...続きを読む(全237文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期前提と聞いていた仕事だったが、出社してみると産休に入られる方の後任だったので驚いた。これは...続きを読む(全208文字)

【良い点】
慣れるまでは体力的にも辛く時間にも追われるが
ある程度の要領さえ掴めば自分なりの段取りを組んで仕事が出来る。
また仕事量が多い為、いかに並行し...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ワークライフバランスは徹底されており、水金はノー残デーを実施しており定時には管理部の人間が降りてきて帰るよう煽られます。ただし、業務量には部...続きを読む(全187文字)

規模はそれほど大きくない会社であるが、世界展開をしているので海外にたくさんのオフィス、製造拠点があります。長年努めている女性もたくさんいて特に女性だから働...続きを読む(全170文字)

【良い点】
微々たる金額ではあるが、一応定期昇給はある。
年齢級と技能級みたいな形で金額が決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
査定の範囲はある程度あるが、給与に反映される範囲についてはほとんどないため、そこそこの仕事をしていれば差は出ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
月給は大手の会社と比べると少ないがボーナスがかなり多く働きがいがある。
夜勤をやるとよりそれを感じるのではないかとおもう。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
若手期における給与。特に賞与は満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログ・レガシー文化からの脱却。
人材不足・流出の改善。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ベアが頻繁に行われるため、給与水準はかなり良くなった。
それでも同業他社に比べると少し足りない程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)

【良い点】
賞与は前年度実績が大きく反映し、よいときは年間6ヶ月分。悪いときは０だった。
新卒と中途採用では大きな差があるが、業務内容も違うので当然かと思...続きを読む(全167文字)

【良い点】
月給制だからかなり良い。
けれど安い、重労働が得意な人は向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いのは仕方...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年収は良さそうに見える
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に連動してボーナスを決めていると言っているため、
経営状態によってはボーナ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給料については、労働量を考えると比較的良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については、労働量を考えると比較的良い...続きを読む(全581文字)

【良い点】
年間二回評価シートを作って提出。
直属の上司からフィードバックを貰う形。

しかし、本社側がどういった基準で昇給などを決めているのかは全くわか...続きを読む(全232文字)