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株式会社アクト・ツー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクト・ツーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクト・ツーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクト・ツーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクト・ツーの 社員・元社員による会社の評価

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アクト・ツーの 学生による会社の評価

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アクト・ツーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の人間関係がギクシャクしている。また仕事量に対しての社員数が少ないため、コミュニケーションを取る余裕もない。
土日は完全休暇となっており、比較的残...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署にも寄るが、システムやテクニカルサポートの部署で働くスタッフは必要に応じた資格を会社負担で受けさせてもらっていた。既に制度はなくなっているかもしれな...続きを読む(全156文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には社内教育制度はなし。新入社員が何から初めて良いかという指示も、基本的には上司からはない。個人個人が独学で知識をつけていくか、資格を取りたいとい...続きを読む(全162文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アクト・ツーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年7月31日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事時間は自分で管理できる職場でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    遅くまで残る人と早く帰れる人の差が非常に激しい印象 一人一人の...続きを読む(全196文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年7月31日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    MACのソフトウェアを扱う会社としては、老舗で名門 早くからダウンロード販売を始めたり新しいことにすぐに取りかかるスピード感はものすごい
    【...続きを読む(全185文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

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    正社員ではないですが、産休から復帰して長く働いている方がいらっしゃいました。
    すぐにまた産休に入ってしまったのですが、営業事務であれば復帰も難しくない...続きを読む(全180文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    どこでも同じだが、社員それぞれの温度差が激しい。
    遅くまで残って限界まで業務にあたっている人もいれば、すぐに帰るひともいる。
    派遣社員も数名いるが、...続きを読む(全164文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 DTPオペレーター 非正社員

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    テクニカルサポート専門のオフィスですが、新商品販売に向けた商品の性能検証や商品の売りをテクニカルスタッフが提案していました。お客様と直接、商品の使い方や...続きを読む(全342文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 営業アシスタント 正社員

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    事務職で入りましたが、慣れるにしたがって販促の仕事などもやらせてもらいました。
    経験がないので無理だと思っていたのですが、先輩も社内でスキルアップして...続きを読む(全219文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    給与水準は低いが、やることさえやっていれば無駄な拘束はされない環境。
    たまにユーザ視点でということでアイデアや意見を求められることがあり、
    特に最近...続きを読む(全201文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    典型的なワンマン会社なので、社長の機嫌次第で給料がきまります
    私が働いてる間は、精神疾患になる方が多かったで
    残業は毎日ですが、残業手当てはありません...続きを読む(全180文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント 正社員

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    それまでも何度か転職しようと思ったことがあったのですが、与えられたカードの中でどう頑張れるかを自分の中で試してみたかったこともあり、都度留まって現状の仕...続きを読む(全187文字)

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    株式会社アクト・ツーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的にApple製品に対する周辺機器やソフトウェアを取り扱っているので、Appleがこれだけ成長しているなか、スピード感と市場のニーズに上手くキャッチ...続きを読む(全519文字)

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    小売り(家電・OA機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社光通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    簿記などの資格取得支援制度があり該当する資格を取ると給料アップしました。
    エクセルやファイルメーカー、アクセスなど使っていたのでイヤでも覚え...続きを読む(全146文字)

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    株式会社アドバンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員向けの研修やゲストを迎えての講演会などが開催されているので、学べる機会は多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修や...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には研修制度などの連絡はちょくちょく来ます。そこで参加できるかどうかで変わっていきますが、基本休日に行われ...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ヤマダデンキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の大半が良い人が多く、わからないことは気軽に聞ける。また、丁寧に教えてくれる。定期的にテストがあり、知識とスキルアップにつながる。
    【気...続きを読む(全141文字)

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    東京ガスクリエイティブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の生活を変えるサービス、商品を扱える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な社員教育が無いので、ある意味自由にフラットに仕...続きを読む(全102文字)

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    株式会社エム・エムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルに合わせて資格手当が貰えるが来年度から内容が変わる為、現時点ではあまり参考にはならないと思います
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    株式会社光通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    あくまで当時契約で仕事をしていた時ですが、ものすごい人数をアルバイトの方を一括で募集している時に、ものすごいお金をかけて約2か月以上は研修に...続きを読む(全234文字)

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    テレック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信業界の知識や接客力、提案力を身につけられる環境で、未経験からでも成長できる点は魅力的でした。研修も新卒なら1ヶ月は本社でしてくれる。
    ソ...続きを読む(全112文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカー主導の研修が定期的に開催され、最新の車種や技術に関する知識を深める機会が豊富です。
    経験豊富な中途社員も多い為、実務を通じたOJTも...続きを読む(全167文字)

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    イリオスネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今はどうかわかりませんが、キャリアごとの独自資格を獲得すると昇給があり、それに向けて先輩や上司がアドバイスをくれたりロープレをしてくれます。続きを読む(全76文字)

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    アクト・ツーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アクト・ツー
    フリガナ アクトツー
    設立日 1990年2月
    資本金 9000万円
    従業員数 1人
    代表者 加藤幹也
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目16番7号銀座大栄ビル5F
    電話番号 03-5352-7888
    URL https://www.act2.com/company/
    NOKIZAL ID: 1325452

    アクト・ツーの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。