日本キャタピラー合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
営業職は数字を上げれば上げるだけボーナスに反映されるので営業職としてはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字をあげるに...続きを読む(全143文字)

【良い点】
事務職の方々はほとんど定時に帰り、フレックス制度も活用されているので働きやすい環境にみえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
営業職であれば、直行直退の融通は利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユーザーの性質上、会社が休みであっても土曜日や連休の中日...続きを読む(全121文字)

【良い点】
比較的従業員間の関係は良いと感じられる。
休み等は状況に応じた対応をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が旧態依然の考...続きを読む(全97文字)

【良い点】
5年以上勤務するとカフェテリアプランというものが使える。娯楽や宿泊費等が返金される仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務5年は長い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
数字を上げられていると年収の給料は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げるようになればなるほどプライベートの時間は失われる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
安全の取り組みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
多すぎて、修理をしてるのか危険予知をしに行ってるのか分からない。無駄な写真を多...続きを読む(全135文字)

【良い点】
整備士で、動かない車両が自分の手で動く様になり、お客様、オペレーターから感謝される事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層は土...続きを読む(全92文字)

【良い点】
スキル、必要な資格が多いが取得できる。社宅制度が有るので安心して過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属地の説明が無く、新入社...続きを読む(全137文字)

【良い点】
同僚とのコミュニケーションは多く、分からない事は聞きやすい。1人の時間も増えるが社用携帯で誰にでも聞くことができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

【良い点】
資格取得の推奨や補助をしてくれます。
また、業務とは別で研修などもあり、いろいろ学ぶ機会は多いと思いますり続きを読む(全59文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)