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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小久保工業所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小久保工業所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小久保工業所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小久保工業所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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小久保工業所の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

小久保工業所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒にやっていた営業さんがしっかりした方だったのでそこでスキルを磨けたと思います。感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全148文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業の雰囲気としては、ノルマもなく楽すぎる環境である。また、ノルマが無いので評価をどう決めているのか不思議で仕方ない。社長以外誰も決裁権のない完全トップダ...続きを読む(全160文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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小久保工業所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は毎年、ある程度でています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあり、目標なり書かされますがそれに対しての戻しがなく、どの...続きを読む(全144文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の欄にも書きましたが、上層部からの個人評価などは一切ないのでどのようにしたらい...続きを読む(全93文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップダウン形式なので社長の一声で始まります。
スピード感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発に関してですが中身がな...続きを読む(全159文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社営業の上の人がしっかりしているので助かります。
その辺りのスタッフは意識もまとまりいい仕事ができると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当に、何も思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に、何も思い当たりません。商品の特徴というか売り込む際のキーも実際...続きを読む(全188文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く見つかりません。まず基本給は低すぎるというか和歌山を基準にしているし、評価制度というのは皆無と言ってよいかと思います。これは取り巻き層も含...続きを読む(全181文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
財務
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分に合った仕事ができます特にこれがやりたいあれをやりたいという気持ちがあれば働きやすい環境です。もちろん様々な方が働いているため色々大変なこ...続きを読む(全179文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他インテリア・工業製品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップダウンであるがゆえに、社員に対する責任は薄い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場から立案し提案する仕組みにはなっておらず、ト...続きを読む(全182文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
8時半出社の17時半退社と、平均的な勤務時間です。半休制度があるので、体調や子供の用事などに合わせて調節できます。有給も、時期によりますが比較...続きを読む(全177文字)

株式会社小久保工業所の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
その他インテリア・工業製品関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和歌山発の企業の為、人情味がある。代表の営業センスは素晴らしく、会社の運営は全てその営業力で回っているといえる。積極的な姿勢で販売エリアを国内...続きを読む(全179文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社タカショーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはどういう仕事をするという線引きが曖昧な部分もあるので、よく言えば色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

興和株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外研修等も充実しており、中堅社員メインで海外研修に参加していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はかなりしっかりしていた...続きを読む(全130文字)

ANA新千歳空港株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のみ有効な役割の資格がある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあっさりしている
数日座学がありすぐ現場に出る
知識が浅いまま仕...続きを読む(全146文字)

P&Gプレステージ合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他ビューティー系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にトレーニングがあり、スキルや知識をつけることができる。また、トレーニングではインプットとアウトプットがしっかりできるカリキュラムがある...続きを読む(全157文字)

マルハニチロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育は配属先による。面倒見の良い先輩がいれば着実にスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年前後でジョブローテー...続きを読む(全137文字)

ユニ・チャーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアチャレンジ制度など新たなキャリアに挑戦できるような環境はある。また、定期的に社内研修の募集がかかっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

HACCI’s JAPAN合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他ビューティー系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コツコツと裏方をするよりも積極的に意見を言う方が認められていく、良い意味でベンチャーな社風もあるが、基本的には社長に気に入られなければ退職を迫...続きを読む(全322文字)

株式会社あらたの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の大きい企業を担当すると資料作成がかなりあるためそれを処理する能力は非常に身につくと感じる。ここで培った能力は他の企業でも通用するレベルで...続きを読む(全205文字)

西日本高速道路パトロール中国株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、最初の5日間は新入社員研修があるが、その後は配属される基地に任せられているので差が出てくる。本社が統一...続きを読む(全115文字)

株式会社フジトランスコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員で配属後は部署内の先輩が専属で教育にあたり、先輩後輩間でのコミュニケーションが取りやすい環境となっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)

小久保工業所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小久保工業所
フリガナ コクボコウギョウショ
設立日 1988年1月
資本金 9250万円
従業員数 91人
売上高 72億2000万円
決算月 9月
代表者 小久保好章
本社所在地 〒640-1161 和歌山県海南市野上新201番地の9
電話番号 073-487-1811
URL https://kokubo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1612097

小久保工業所の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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