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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に、要だったブライダルがドンドン下がっていった。更にコロナになり、ホテルのみならず親会社も大打撃をくらい、...続きを読む(全118文字)
メルパルク株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メルパルク株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にメルパルク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に、要だったブライダルがドンドン下がっていった。更にコロナになり、ホテルのみならず親会社も大打撃をくらい、...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思います。各施設が閉館していってます。
まだ残ってるホテルが頑張ったとしても、じゃあ新しい
施設を...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の成長性は皆無に等しい。人対人のサービス業であり、そこにIoTの入る隙はなく、DXの波に乗ることもできない。ペーパーレスの時代で、全てが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
新型コロナウィルスの影響を受け予約のほとんどが無くなってしまったが、雇用調整助成金の申請をされておりお休みの増えたぶんの給与補償をして頂いて...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの付き合いでの利用か、安く結婚式を上げたいというお客様が多いです。どちらも選んだ理由が「安く済むから」とい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が何十年も使ってくださっているシニア層が大半を占める。同窓会などでは毎回黙祷がある。今後の顧客開拓に不安。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフは社員からの入りが主に多いのかもしれませんが、
アルバイトからの正社員採用もあるのではないかと見受けられます。
少なくとも、高校生か...続きを読む(全174文字)
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とにかく人員が慢性的に不足している状態。シティホテルなので色々なセクションがあるのだが、全てをこなさなければ業務が回らない。それにより当然ながらそれぞれ...続きを読む(全155文字)
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トップダウンもはなはだしくて、誰の意見も聞き入れず、
間違った方向へいってるように見えた。
あとはどこに向かって目標を持てばモチベーションがあがる...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司たちは給料が上がるように大体は評価してくれますが、結局最後は総支配人の判断になるので、気に入られていな...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
個人の都合で全国転勤不可になったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記理由だが、退職後に全然違う理由で退職したと噂になっていた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人による。私はたまたま最初に良い上司の元で働けたため、いろんなことを学べた
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用後、運良く本社機...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
会社としては充実させようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からメルパルク一本のプロパー社員が理解しておらず、昔なが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
サービス業の割には取りやすい。会社全体はホワイト企業になるべく施策をしているが、中間管理職の人たちが理解てきてない人が多かったように思う続きを読む(全74文字)
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【良い点】
現場で女性も活躍できる。特にブライダルは女性がバリバリ働いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進については男性のほうかしやすい...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
MBO方式だったが、理解していない上司が多かったように思う。目標設定したことが無かったことのように評価されていた...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので休みは取りづらいです。
有給は年度ごとに20日追加。持ち越せるのは20日。
最大40日保有出来ます。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
閉館による退職。会社都合ということもあり、
再就職支援としてエージェントの有料コンテンツに
登録してくれたり、退職金に色をつけてくれたりと、...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生はふつう。確定拠出型年金を採用してました。
母体が興和株式会社なので、興和の商品を割引で購入
出来たりします。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
墓のニーズが減っており今後も厳しいと思います。葬儀自体も費用をかけず一日葬で終わったり墓自体も必要ないと考える方が増えました続きを読む(全68文字)
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【良い点】
結婚式はこれからもなくならないと思うし、ノバレーぜはいろんな事業展開をしているので安心感は高いと思います。働きがいや、人のためをモチベーショ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
結婚=ゼクシィという圧倒的なネームバリュー
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化と婚姻組数、結婚式を挙げるカップルの減少が顕著なの...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ディズニードレスがあったり、流行り物とのコラボがある為、発表があるとそこに携わる仕事をしている事を誇りに思える。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
海と違い、湖の良い所がある
一定の需要があり、安定した客層が固まっている。
数年は安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性や成長性はほぼない。そもそも人口や婚姻組数が減少している中で、ブライダルは成熟された事業なのでここか...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
プラスチックカードですのでカードが無くならない限りは仕事があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピーノに黙ってスピーノ...続きを読む(全166文字)
葬儀は今後も全くなくなることはないため、事業の安定性や将来性との側面では高い。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
リゾート地や全国に新店舗が沢山出来ている。
今後も成長していく会社だと思う。
ヘルプや移動も多くあるのでいろいろな場所で経験を積みたい方には...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
婚姻組数は減少の一途を辿っているので、将来性はかなり低い。現状の延長線上には事業としての未来がないと感じる。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | メルパルク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メルパルク |
| 設立日 | 2008年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 二村等 |
| 本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目16番16号 |
| 電話番号 | 03-3433-7211 |
| URL | https://www.mielparque.jp/ |
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