メルパルクのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司たちは給料が上がるように大体は評価してくれますが、結局最後は総支配人の判断になるので、気に入られていな...続きを読む(全481文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に、要だったブライダルがドンドン下がっていった。更にコロナになり、ホテルのみならず親会社も大打撃をくらい、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
人による。私はたまたま最初に良い上司の元で働けたため、いろんなことを学べた
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用後、運良く本社機...続きを読む(全113文字)

【良い点】
個人の都合で全国転勤不可になったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記理由だが、退職後に全然違う理由で退職したと噂になっていた...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社としては充実させようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からメルパルク一本のプロパー社員が理解しておらず、昔なが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
現場で女性も活躍できる。特にブライダルは女性がバリバリ働いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進については男性のほうかしやすい...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
MBO方式だったが、理解していない上司が多かったように思う。目標設定したことが無かったことのように評価されていた...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思います。各施設が閉館していってます。
まだ残ってるホテルが頑張ったとしても、じゃあ新しい
施設を...続きを読む(全129文字)

【良い点】
閉館による退職。会社都合ということもあり、
再就職支援としてエージェントの有料コンテンツに
登録してくれたり、退職金に色をつけてくれたりと、...続きを読む(全147文字)

【良い点】
福利厚生はふつう。確定拠出型年金を採用してました。
母体が興和株式会社なので、興和の商品を割引で購入
出来たりします。続きを読む(全65文字)

【良い点】
有給などは比較的消化しやすい。
土日はどうしても結婚式があり、休むことはできないが、平日だと、公休と有給で連休を取得することができる。
休み...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、色々な事情は考慮される。出産した社員などは時短勤務も選択できるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全245文字)

【良い点】
残業は必須ですが、残業代自体は一円単位できっちりと頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が必須の仕事なのに残業時間が多いと...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員同士、とても仲良しなので公私共にいい関係が築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも出勤する必要があったり、仕事のためのネ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
希望休は出せる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは取れない方だと思います。まず、出勤している日の残業が多い、終電...続きを読む(全197文字)

【良い点】
自分がいたところは普通に良かったし、上司とかぶらなければ有給とれたからよかった。他の部署はちがうかも続きを読む(全56文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい。繁忙期はなかなか難しい。事前に申請しておけば比較的休みは通りやすいが、部署によりけり。続きを読む(全61文字)

【良い点】
土日は婚礼、平日は宴会のサービススタッフです。シフト制なので自分の生活スタイルに合わせて組むことが出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
残業がありきだったので稼ぐことは出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には毎日24時まで仕事でした。
次の日に9時から...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有休は各店舗の責任者によるが、比較的に人数が多いところは取りやすい。希望休もだせる。
休みは取りやすい環境。続きを読む(全60文字)