この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス業の割には取りやすい。会社全体はホワイト企業になるべく施策をしているが、中間管理職の人たちが理解てきてない人が多かったように思う続きを読む(全74文字)
メルパルク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メルパルク株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にメルパルク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
サービス業の割には取りやすい。会社全体はホワイト企業になるべく施策をしているが、中間管理職の人たちが理解てきてない人が多かったように思う続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので休みは取りづらいです。
有給は年度ごとに20日追加。持ち越せるのは20日。
最大40日保有出来ます。
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
・人手が足りない
キャプテン1人あたりの仕事量が多く、キャパオーバーになる人もいた。それが理...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
基本的にシフト制でした。
忙しくない時は自分の好きな曜日を週ごとに指定できたので学生には、とても良い環境でした。
ただ、忙しい時には土日祝日は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人材育成及び採用を積極的に進めているので、残業は減っている傾向にある。しかしながら、自分より早い出勤時間の方が帰るまで帰れないような風潮はある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ホテル業の中ではホワイトで月に9日は必ず休みが取れたり、残業代が10分単位で出たりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間が前...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは月に8日から9日は確実に取れます。部署にもよりますが、役職に就いていない社員に関しては、休日に出社してきて仕事をするという事ほぼほぼあり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とにかく上司に気に入られる人が、昇進していきます。どこでも同じたと思いますが多少嫌なことがあります。それでも、続けていく理由がなくなるまで続け...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休みは基本的に取れていたと思いますし、勤務時間も、定時で退社できていたと思います。
部署によって多少差はありましたが。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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多くの部署があるので、所属する部署にもよりますが、契約社員は基本的に残業はしない、させない会社でしたので、プライベートとのバランスは取りやすいと思います。...続きを読む(全265文字)
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メルパルクの経営するレストランで働いていたが、なかなか自分の思うときに休みをとれるような雰囲気ではなかった。休みの日であっても、バイトの人がトラブルを起こ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に、要だったブライダルがドンドン下がっていった。更にコロナになり、ホテルのみならず親会社も大打撃をくらい、テ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
人による。私はたまたま最初に良い上司の元で働けたため、いろんなことを学べた
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用後、運良く本社機能...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
個人の都合で全国転勤不可になったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記理由だが、退職後に全然違う理由で退職したと噂になっていた。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社としては充実させようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からメルパルク一本のプロパー社員が理解しておらず、昔ながら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
現場で女性も活躍できる。特にブライダルは女性がバリバリ働いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進については男性のほうかしやすいイメージ続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
MBO方式だったが、理解していない上司が多かったように思う。目標設定したことが無かったことのように評価されていたりする。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思います。各施設が閉館していってます。
まだ残ってるホテルが頑張ったとしても、じゃあ新しい
施設を作...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
閉館による退職。会社都合ということもあり、
再就職支援としてエージェントの有料コンテンツに
登録してくれたり、退職金に色をつけてくれたりと、
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生はふつう。確定拠出型年金を採用してました。
母体が興和株式会社なので、興和の商品を割引で購入
出来たりします。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年に二回の人事考課があります。
成績が良いと給与や賞与に影響があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績に関わらず勤続年数で上が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
フルリモートのためとても働きやすかった!!おかげさまで通勤時間が省けました!
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい業務が内容の固まっ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすかったです。希望休も2日あり、1週間の休みも取れましたし、夏季休暇などで連休も取れました。年末年始も1週間は休みなので旅行...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
事前に言っておけば休みは取りやすかった。私がいたホールは人手不足だったので急な休みは取りづらい。(感染症など休まなければならない病気は別)
私...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お店の人員次第でバランスを取れるかが決まってきます。取れない人は13連勤と聞きました。私の店舗では5連勤以上にはな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業が少ない
繁忙期に少し残業になる程度でほぼシフト通りにあがれるので、自分の時間がしっかりと確保できるのが良い
有給も使い切れる
繁忙期でな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
土日祝日は休みです。ただし年始に特別集配といってスーパーにマットの交換作業を強いられた。月曜日の朝がつらい続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを切らずに一時間前には出社していた。早朝ボランティアに駆り出される。
休日にもグループラインが動き続け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
葬儀社にしては珍しく、休日出勤やサービス残業が一切ない。
通夜担当がなければ葬儀担当者でも17:30には退社できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
お互いに融通を効かせる姿勢や体調を気遣うコミュニケーションを心がけていれば、休暇の取得に寛容な職場だと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
仕事に重点を置きたい人は向いている。プライベートと仕事の区別をしない人には良い環境
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いので...続きを読む(全157文字)
会社名 | メルパルク株式会社 |
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フリガナ | メルパルク |
設立日 | 2008年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 230人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴田剛尾 |
本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目16番16号 |
電話番号 | 03-3433-7211 |
URL | https://www.mielparque.jp/ |
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