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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東四国スバルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東四国スバル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東四国スバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東四国スバルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.8

東四国スバルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東四国スバルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クルマに関する知識がなくとも、クルマは売れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップだらけというか、今どきこんな体質の会社があるの...続きを読む(全85文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後すぐは特に残業等もなく、定時で帰宅できていたが、数か月が過ぎたころから毎日残業、次第に残業時間が長くなり、辞める前には大体12時過ぎまで残業というの...続きを読む(全209文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東四国スバルの 他のカテゴリの口コミ

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいは人に寄ると思いますが直接お客様から感謝されることが多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な人とやり取りする...続きを読む(全96文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界なので将来的な不安はないです。好きな仕事を続けて行くことが可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な給与面...続きを読む(全140文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度などはは無いものの福利厚生と組合がしっかりしており安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点などの特に気になる...続きを読む(全88文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすく人間関係もよいです。
福利厚生もしっかりしております組合の活動も活発です。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備業界の問題で...続きを読む(全122文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、管理職のコミュニケーションは活発で店舗にもよりますが部門ごとの協力もしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全126文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マイペースに行えるかと思います。社内研修など もありますので望めば様々な可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の転職...続きを読む(全123文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、私の在職当時はいわゆる昭和体質の残る企業でした。
入社時の研修も、2時間程度ちょろっと講習を受...続きを読む(全213文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は「売れ売れ!やれ!やれ」というだけ。
ノルマが達成できれば、サボっていようがズルしていようが何も文句いわれない。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成約に結びついたときは喜びややりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスの犯した部品の発注ミスは、キャンセルができない...続きを読む(全186文字)

東四国スバル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SUBARUブランドイメージが年々上がっているのはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高、ガソリン代高騰などで車自体が売れない...続きを読む(全88文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ウエインズトヨタ神奈川株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が少ないというのを聞いたが、
実際は配属される店舗によって大きく違いがあり、忙しい店舗は残業が多く、
特に...続きを読む(全92文字)

株式会社BALMの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車が好きですぐ入社できたのでここにしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系すぎて私にはついていけませんでした。研修とかもな...続きを読む(全93文字)

DAIWA CYCLE株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張修理に魅力を感じ入社
店舗によっては予約が埋まっている店舗もある。古い店舗ほど出張修理予約が埋まっていることが多い。
また、男性社会のイメ...続きを読む(全239文字)

株式会社あさひの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親切丁寧には教えて頂ける
仕事とプライベートを両立させるには、次のような方法があります。
短期・中期・長期の目標を設定する
身の回りを整理整...続きを読む(全218文字)

千葉トヨペット株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりお給料がよかったことと、研修制度がしっかりしているのでいろんなことを学べたのでとても良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

いすゞ自動車近畿株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新車営業での採用だったのだが、入社後
車検、点検、部品、保険など付帯して取り扱う物が多く、新車の販売に専念すること...続きを読む(全99文字)

フォーシーズンズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料面について、記載されているのは
良い部分のみ。実際はかなり実力主義な世界であると感じました。
ガツガツがんば...続きを読む(全102文字)

ネッツトヨタ千葉株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランス: 妊娠や育児に対するサポートが充実しており、短時間勤務制度も整備されている。
福利厚生: 住宅補助やトヨタ労連の福利厚生...続きを読む(全213文字)

兵庫ダイハツ販売株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後のギャップはあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、サービス共に仕事量が多いと感じます。もう少し...続きを読む(全92文字)

株式会社アークコアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイク好きなので自分の好きな商品を扱えると思い志望した。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接日に即採用の時点で怪しさ満点だった。ここ...続きを読む(全95文字)

東四国スバルの 会社情報

基本データ
会社名 東四国スバル株式会社
フリガナ ヒガシシコクスバル
設立日 1985年4月
資本金 9800万円
従業員数 177人
決算月 3月
代表者 林政秀
本社所在地 〒760-0080 香川県高松市木太町2683番地
電話番号 087-861-3600
URL https://www.higashishikoku-subaru.co.jp/
NOKIZAL ID: 1635484

東四国スバルの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。