リアクトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若い社員が多いので、和気あいあいとすぐ仲良くなれる学校のような雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいえば、結構好き勝手出来る...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが特殊なので、将来性は本当にわからない。あと、会社名がころころ変わったり部署を統合したりバラしたりが頻...続きを読む(全105文字)

【良い点】
基本的に研修やマニュアルはない。現場に出て少しずつ色んなパターンを経験する感じ。一緒に働く人から教えてもらえるので、分からないことがあっても聞...続きを読む(全165文字)

【良い点】
クライアントと直接関わる訳ではなく、ほとんどが社内完結の作業なので、急な体調不良や悪天候でもら仕事は休みやすいです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
始業が遅いので朝が弱い人には向いてます。始業までに用事を済ますことも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
終業時間が遅く、場所に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が社外にいる場所も多く、チャットや電話だけでは解決しづらい問題が...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、チーム分けや部署、仕事内容までコロコロ変わり、慣れた頃にまた元に戻ったりと大変でした。給与面や経営方針等の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
慣れてしまえば自分のぺースで出来るので上司に都度指示を仰がなくて済みます。助け合いながら仕事できます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしており、業界に対する知識が入社時になくても理解を深めていける。入社後一年間は月に一度面談の機会を設けてもらえる為、不安に思...続きを読む(全122文字)

【良い点】
退職することに対しての意思を尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・他部署の手伝い的な業務が多く担当部署の作業に集中できな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
成果に応じた評価や表彰、賞与がある。良い意味でとても実力主義。成果報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準と算出方法が曖昧。続きを読む(全77文字)

【良い点】
評価軸が３つあり、成果のみで評価されない設計になっています。
自分が感じていなかった行動面を良く思ってくれていたなど、新たな発見があることもあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
定性評価と定量評価の二つがあり、それぞれの評価ごとに事前に基準が設けられているため、納得感が大きい。
その基準が、自分がもう一歩成長するための...続きを読む(全169文字)

【良い点】
見込み残業代があるだけで、固定給。
しかもそんなに高額じゃない。
タイムカードもない。
小さなハンコを押す出勤表があるだけ。
【気になること・...続きを読む(全103文字)

【良い点】
頑張れば1年目でも550万くらいはいくと思いますが、業績を残せないと賞与は雀の涙で、期待できません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がらない、ボーナスはほぼ0に等しい割には仕事が大量にあり休みの日もほぼ仕事しています。ボーナス無いのにこん...続きを読む(全98文字)

【良い点】
クライアントや直属の上司が手厚く見ているかどうかに左右されるとも思う。ただ数値的な結果や成果を出せばしっかりと評価してくれ、賞与も高く出る。続きを読む(全76文字)

【良い点】
比較的年収は高いかと思います。
世の中に出ている年収は様々な勤務体系を含んでいますので実情より低く出ている傾向は否めません。
実際、総合職です...続きを読む(全492文字)

【良い点】
常に新しいことを覚えたり、挑戦できるような環境がありました。
契約社員でも社員と同じ扱いでお給料も貰えていてた方だと思います。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がわからない。仕事が振られず手隙になった際に指示を仰いでも、忙しいからと無視され、時間ができた時に別業務...続きを読む(全228文字)