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株式会社東急エージェンシー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急エージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全52件)

株式会社東急エージェンシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急エージェンシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急エージェンシーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東急エージェンシーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

東急エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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東急エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東急エージェンシーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 52

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の間はフルで残業代がつく。
業界柄残業が多い為、額面でいえばそれなりにもらえる。
また、勤怠も場所によって差はあるものの緩い為、つければつ...続きを読む(全177文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
進行管理
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近給与のベースアップがあり、待遇は良くなっている。
超高水準とはいえないが、満足できるレベルのものではある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

年功序列。新卒10年目で600万ほど。広告代理店の中ではかなり良い方だと感じた。続きを読む(全40文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業のつけかたはかなり緩いと感じました。ボーナスも多い時は一年だ5.5ヶ月分でるのが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない...続きを読む(全118文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手は残業代がつくが最近はご時世柄厳しくなってきている。
一定評価に達すると残業代がつかなくなる代わりに基本給が上がるが、一時的に停滞するので...続きを読む(全181文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
31年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので派遣先はかなりあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コーディネーターの教育をきちんと行った方が良い。派遣先でのトラブル...続きを読む(全181文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

他の大手広告代理店と比べると少し劣るが、それでも多くもらうことができる。続きを読む(全36文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に合っていない時給設定。
正社員の方がやるような業務内容まで派遣社員が行なっているにも関わらず、時給が低い。続きを読む(全77文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】様々なサイトをみたが、上位2社に比べると給与面で比べると少し低いので、給与面では他社に比べると不満がありそうだと感じた。続きを読む(全71文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手は残業代が付くので、年収はよい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかなくなるレンジになると、大幅に給与がダウン...続きを読む(全215文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用の場合は、最初は契約社員スタート。年俸制で、事前に月収、年収は提示されていて分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全206文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒~5年目ごろまでは、同世代と比較しても割といい額が貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
【年収について】
労働時間に規制が...続きを読む(全177文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代は、残業代が青天井。
(ただ労基により月80時間までというのは定められている)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の上がり幅...続きを読む(全186文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは残業代がつくので周りの会社よりも給料がもらえるが
30歳を過ぎると残業代がつかなくなり、年収が下がる。

本人のやる気次第では、様々...続きを読む(全190文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告業界×東急グループということで、基本給が高く安定している。年齢と共に一定までは上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全177文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
高評価でも昇給はほぼないが、低評価になると減収額が大きいため、仕事のモチベーションを...続きを読む(全183文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年05月18日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30歳前後までは残業代がつく(昨今のご時世的に全部は不可)
それ以降は階級が上がると残業代込みの年収となり、今まで残業代で荒稼ぎしていた若手が...続きを読む(全205文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は特によくもなく、当時は残業がついていたので収入も上がったのがよかった。また、ボーナス査定もあってないようなものなので普通に働いていればよ...続きを読む(全183文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社時の基本給与が高く、残業代もしっかり払われるため若手のうちは同年代よりも多くもらえることができる。評価体制は数字的な目標に加えて行動特...続きを読む(全207文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができる人に仕事が集中しがち。新入社員の頃から様々な案件に携われるため、成長するにはとても良い環境がある。また若手が優遇される部分も多く、...続きを読む(全207文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
アートディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
波はありますが、過剰労働は少なく、代理店のクリエイティブにしては、安定的な生活が送りやすいと思います。(一般的な企業と比べると、基本的に残業は...続きを読む(全181文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループとして案件はあり、コンペなどの機会もある。内部の人間は危機感を抱いている方も多いように思います。それゆえ資産を活かして新たな案件獲...続きを読む(全222文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間外手当が制限なく出たので基本給は少なくても実際の手取りは多い社員がほとんどだった。土日出勤など時間外労働も月平均で100時間を超える人が多...続きを読む(全187文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与体制は、役職につくまでは残業代はつくため、一般企業の同年代に比べたら非常にもらえている方だと思う。(実際仕事が忙しいので、残業時間がかなり...続きを読む(全336文字)

52件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東急エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で、かつ、なかなか上が辞めないため優秀であっても現場でくすぶり、若いうちに辞める人が多い。続きを読む(全73文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マーケティングやデジタル部門を中心に一定割合で女性が在籍・活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は女性が少ない。夜遅...続きを読む(全130文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループだからこそできる、グループのリソースを使えること。
渋谷のOOHや空間ビジネスを広告会社として持っていることは強みの一つ。
【気に...続きを読む(全267文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休や、時短勤務、移動などは割と希望が通りやすい。
基本的に人がいい会社である為、配慮はしてくれるように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

お客様の商品の売上の増加などから、仕事の成果が分かるためやりがいがあると思う。続きを読む(全39文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

オフィスは立地もよく、洗練された雰囲気でした。続きを読む(全23文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

自らやりたいことを積極的に発言することが大事であると伺いました。続きを読む(全32文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

東急グループならではの他社とのつながりを生かした事業や、渋谷の街に広告を出せることなどは強みだと思います。続きを読む(全53文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

東急グループのアセットを有しているため、今後も安定していると考えられるため。続きを読む(全38文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
31年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるが、待遇がいい会社に派遣されると社員と同条件で社食を利用できたりするので非常にラッキーだと思う。来客も世界相手にしている会社とかだ...続きを読む(全197文字)

広告・マスコミ(広告)の年収、評価制度の口コミ

株式会社アドウェイズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績がいいときは上がるが、悪いと全然上がらない。部署間や人によっても大きくばらつきがあり、納得感は低い。
社員同士で給与の話をするのもタブーと...続きを読む(全133文字)

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業他社と比べて高めであると感じます。毎月自分で設定するKPIをしっかり達成することで、昇給のチャンスが広がる仕組みになっています。
【...続きを読む(全141文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の評価制度が明確で、努力次第でインセンティブが増える点が魅力的です。実績が収入に反映されるため、頑張りが報われる環境です。
【気になる...続きを読む(全162文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらず、上がり幅も少ない。
評価に関して、個人の能力や実績に合わせた評価、また一緒に働く人からの評...続きを読む(全150文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進はしていないのでわかりませんが、昇給はしやすいほうだと思います。どのように評価されて昇給に至ったかも査定後のタイミングでFBがあるので透明...続きを読む(全119文字)

株式会社SRCの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当なども無いので、給料はほとんどインフラや生活費に消えます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の充実、求人の会社なのに基本...続きを読む(全96文字)

ユナイテッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍だったため、在宅補助費が出たのは非常にありがたかったです。リモート用のモニターや、椅子など在宅環境を整えれて非常に助かりました。ほかに...続きを読む(全427文字)

株式会社グローバルネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短いスパンでの査定があるため、人によってはチャンスになる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント以外にもスペシャリストの役職もあ...続きを読む(全170文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与体系は明確で、努力と成果に応じて評価される。特に、評価基準がシンプルで理解しやすい点は安心感がある。年収面でも同業他社と比較して遜色ない水...続きを読む(全184文字)

株式会社オリコムの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
継続して勤務していれば月額5000円程度は毎年昇給する。しかし手取りはほぼ変わらないので働く意欲が湧いてこない。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東急エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東急エージェンシー
フリガナ トウキュウエージェンシー
資本金 1億円
従業員数 1,041人
売上高 471億5788万4000円
決算月 3月
代表者 高坂俊之
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号
電話番号 03-6811-2400
URL https://www.tokyu-agc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2715558

東急エージェンシーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。