三重スバル自動車のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ガソリン代が全額支給される。保険やカルマの購入費の、社割りがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが酷い。精神をやみ、退職す...続きを読む(全87文字)

【良い点】
出勤時間は比較的に遅め。
【気になること・改善したほうがいい点】
納車前準備や、期日までに必要な自動車保険の更新の際は、休日でも夜遅くでも、お...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業代はきっちりつく。
3か月に一回、業績には左右されますが報奨金が支給されます。
ボーナスもディーラーにしてはかなり多いほうだと思います。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年休が非常に取りやすい
社員間の仲が良く、休日は一緒に遊びに行ったりもする
イベントなどが頻繁に行われ、福利厚生も充実している
労働組合がしっ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
少しづつではあるが、パワハラを行う管理職が左遷されている。
現場を知り、従業員の立場も考えた上で判断をする人間が管理職ポジションにつけるように...続きを読む(全281文字)

【良い点】
中には親切な人もいるが、ほとんどが自己本位な考え方の人間の集まりだと思った方がいい。教育制度や、研修は豊富にあるが、現場での伝達は「言った言わ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
現場でのメカニック、営業マンは丁寧で親切な人もいるが、基本的に
自分の仕事が減らせればよいという身勝手な人が多い。
困ったときにも自分の利益に...続きを読む(全222文字)

【良い点】
サービス業の一種であるので、定休日以外の休日に会社から電話があることもありました。あらかじめこの日は休むと決めた日には電話がなるべくかからない...続きを読む(全165文字)

【良い点】
お客様との関係がうまくできると、とても楽しくなってきました。車を売ることは簡単ではないですが、その分購入していただけたときの喜びは大きなもので...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ヒラ社員同士の人間関係は最低限の上下関係、先輩後輩の関係はあるがとてもフラットで気を使わなければやっていけないなんていうことはない。ただ店長と...続きを読む(全208文字)

【良い点】
先輩によりけりなので、なんとも。
私の場合はきちんと指導してくれる先輩でした
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の話なので今は分かりま...続きを読む(全231文字)

【良い点】
スズキのメーカー研修などもあり教育体制に関しては充実していると思います。社内でも研修制度があるので学びの機会は多いです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
研修はかなり多く、学びたいのであればweb学習等もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は指導をされた覚えがあまりない。や...続きを読む(全117文字)

【良い点】
整備士資格取得支援は積極的です。車体や道具を用意してくれますし、資格取得に向けた講習もあります。一発合格すれば試験代もキャッシュバックです。
...続きを読む(全414文字)

【良い点】
リーダーを集めた勉強会は月一程度開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本採用したらほったらかしです。店舗単位で教育を任せて...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修に行かせてもらえました。
高級車を扱うにあたりきちんとした作法を学べる事は人生においてもプラスになると思いました
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

【良い点】
専門知識の幅は増えると思う。
特にスポーツ車のラインナップが増えてきた中でより特化した知識・技術が欲しい人は選択肢の一つとしてはいいかもしれな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特に教育とかはなく、ロープレをして話術を身につけていく。
接客業などで自分次第で接客力は身につくと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
教育体制は整っておりマニュアルも定められています。また、教える人もトレーナーとしてのあり方などを教えられており優しい方ばかりです。
【気になる...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社２年ほど定期的に集団研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Web学習があるが、仕事に追われてなかなか時間が取れず、自己学習...続きを読む(全83文字)