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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩や上司は優しい方が多く、よく気にかけてくださった。
部署にもよるかもしれないが、上司同士も和気あいあいとしていて、人間関係は良好な会社だ...続きを読む(全198文字)
株式会社高速オフセット
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【良い点】
先輩や上司は優しい方が多く、よく気にかけてくださった。
部署にもよるかもしれないが、上司同士も和気あいあいとしていて、人間関係は良好な会社だ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性だけでなく男性も育休を取りやすいよう社内報で周知させるなど、総務を中心に働きやすい制度整備に努めている印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
昔は残業当たり前の世界だったようだが、今は残業を極力減らそうという雰囲気。業務管理が上手くできない新人は残業時間が増えてしまい、上司や先輩か...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性管理職を作ろうとしている雰囲気はある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員がそもそも多く、女性は肩身が狭い。また、気分を害す...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
みなし残業代があるため、基本的に給料は高め。同年代の平均給料よりは高いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
官公庁の年間契約が決まればしばらくは安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
官公庁の広報誌案件が多く、入札で落札できればしばらくは売上...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あらゆる年代の人がおり、コミュニケーション能力は高められる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日新聞からの天下り、上司の派閥、出世争...続きを読む(全92文字)
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長期にわたり女性が働ける環境は整っていません。
身体を壊すか、結婚を機に退職される方が多いです。若い女性社員は、少ないです。
出産、育児の制度はあり...続きを読む(全154文字)
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プライベートと仕事を分けることは不可能です。
営業であれば、会社から支給される携帯電話に昼夜時間を問わず連絡があります。
平日は深夜に及ぶ残業もあり...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員教育制度に力を入れる方針があり、若手研修や管理職研修などが
各社員に対し年1回程度実施されましたが、実施されても参加者が少なく、
あまり前向きに...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 株式会社高速オフセット |
|---|---|
| フリガナ | コウソクオフセット |
| 設立日 | 1986年12月 |
| 資本金 | 9100万円 |
| 従業員数 | 387人 |
| 売上高 | 98億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本伸一 |
| 本社所在地 | 〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江2丁目5番24号KOUSOKU堀江ビル |
| 電話番号 | 06-6346-2800 |
| URL | https://www.kousoku-offset.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。