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南国交通株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

南国交通のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、南国交通株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に南国交通株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

南国交通の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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南国交通の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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南国交通の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育担当の人はいい人でした
同じことを何回も聞いたりしましたが丁寧に教えてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないの...続きを読む(全108文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々なことを経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年々業務内容は増えるのに給料は増えない。業務手当が月500円と、小学生のお...続きを読む(全105文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職者が多いため、既存の社員は次から次に教育をさせられるので、成長のスピードはとても早いです。ですか、専門知識のため次の転職に有利な点は少な...続きを読む(全84文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の教育は、ある程度あるものの、カツカツで進んでた気がします。学ぶことは多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はカ...続きを読む(全101文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップはすごくできます。
    ただ、自分の頑張り次第です。自分が頑張った分だけ実際に仕事で使えます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全92文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はしっかりしてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップしても給料は上がらず、負担が増えるのみなのでモチベーションが上...続きを読む(全80文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点があったとは思えない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内教育制度が充実しているわけでもなく、スキルアップはほぼ望めないと思...続きを読む(全241文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップや教育などに力を入れてるとは思えないです。
    教育体制は整っていないので良い点はありません。
    これから良くなることを願います。
    【...続きを読む(全180文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社して1か月はみっちり委託元の研修施設(東京)で研修を受けて基礎を習得することができました。またそのあとも入社6か月後、1年後、など定期的...続きを読む(全274文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の人間性。全然動かないし考えがかなり古く典型的な保守的。
    管理職は難題課題に直面するとすぐ患者的になり一般...続きを読む(全191文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 旅行サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップは全く出来ません。
    また、教育体制としても、他の同じような業種の企業の方が整っており、同じ年代...続きを読む(全206文字)

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    11件中11件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    南国交通の 他のカテゴリの口コミ

    南国交通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員のキャリアアップは難しいと思います。
    未だに男性優位な職場環境。
    役職を得た女性も、スキルが優れているか...続きを読む(全129文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合職(航空事業部)に関しては、定時運航を保つことが非常に重要であるとともにとても大変であるが、カウンターでのチェックインやゲートでの出発・到着業務、国際...続きを読む(全151文字)

    南国交通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    事業内容は大きく分けて二つ存在する。一つ目は、乗合旅客自動車運送事業であり、二つ目が航空代理店業(鹿児島空港地上支援業務・ANA・JAL)である。いずれの...続きを読む(全164文字)

    南国交通株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合職の場合、バス部門、旅行部門、空港部門における大卒の基本給は192,000円である。したがって、収入面は標準的または、やや低いと感じた。続きを読む(全70文字)

    南国交通株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    月平均残業時間は39.6時間であり、比較的残業時間は低くないと感じた。ただ、空港勤務者には社員寮が完備されている点は良いと感じた。続きを読む(全65文字)

    南国交通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年3月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合職の場合、年間休日は配属部門によって、大きく異なる。具体的には、およそ97日から123日であり、例えば、空港部門は107日ほどであるとおっしゃっていた...続きを読む(全114文字)

    南国交通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入ってからどんな感じか雰囲気がわからなかったですが皆さん思いやりのあるいい方たちでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっ...続きを読む(全102文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の人たちは面白い人たちばかりだったので良かっだです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    僕が入ったところは女性2人ほどしかいなかった...続きを読む(全92文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナス貰えます
    夏40万冬20万くらいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が上がりましたが元々が低いので周りと比べたら高い...続きを読む(全119文字)

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    南国交通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    航空事業なのでなくなることはないと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    違う事業が足を引っ張っているみたいです
    あまり詳しいこと...続きを読む(全92文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(タクシー・バス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    JRバス中国株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTのみ。特に事務職は研修など無く、我流で放置。
    運転手は逆に研修、訓練がしっかりしすぎて耐えられない人材も多い。続きを読む(全78文字)

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    ジェイアール東海バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の時は教習料金を一部負担したが、今は全額でるっぽいから羨ましい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できれば、入社後に免許を取るス...続きを読む(全86文字)

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    エムケイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育非常に良い 研修 厳しいがためになる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が厳しいが、サービス業であるからそれは仕方がないこ...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
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    ジェイアール東海バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    安全と口酸っぱく言われるが実態はミスしたら懲罰的な日勤教育が行われる現状。指導助役からは人格否定とも取れる罵詈雑...続きを読む(全119文字)

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    エムケイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    送迎では外国人の方に対して接客するため、英語力はつくかもしれない。
    京都の観光知識や、運転技術は身に付く。
    休みの日に勉強会が開かれていて、...続きを読む(全142文字)

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    株式会社日の丸リムジンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当の教育者がついて、一緒に道を走りながら教えてもらえるので大変良かったと感じる。また、センターみたいなところで最初にマナーなどの研修をして...続きを読む(全178文字)

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    東洋交通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人のうちは、勤務後に短時間の振り返りや研修もあります。初乗務までは座学が多く、機器や交通ルール、タクシー特有のルールの勉強が中心となるので...続きを読む(全133文字)

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    株式会社LINGsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育に関してはとても徹底しているため、初めてのことも不安なくできます。
    当事者意識が高い会社なため教える側も責任を持って教えてくれます。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
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    関西航空サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 旅行サービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    入社後、座学があり、その後の業務には基本的には先輩が付き添いでいてくれるので質問等もしやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

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    西武観光バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得のための勉強としては、宿泊勤務時に行えるので、勉強時間の確保は問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修ということでは...続きを読む(全116文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    南国交通の 会社情報

    基本データ
    会社名 南国交通株式会社
    フリガナ ナンゴクコウツウ
    設立日 1941年2月
    資本金 3億3750万円
    従業員数 773人
    売上高 91億7896万4000円
    決算月 9月
    代表者 岩切俊一
    本社所在地 〒890-0053 鹿児島県鹿児島市中央町18番地1
    平均年齢 46.7歳
    平均給与 422万6000円
    電話番号 099-255-2140
    URL https://nangoku-kotsu.com
    NOKIZAL ID: 1584458

    南国交通の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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