平安の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
冠婚葬祭事業なので、顧客に感謝されることは嬉しくやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
条件が悪く人が入ってこないし、すぐ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
希望を出せば休みは取れやすい。
有休も取りにくい事はないし、残業も多くはないので、ワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
現場社員は穏やかな人間が多く、サービス業としての儀式作法や顧客のためを思っての動きが出来る人が多いと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
各種保険、住宅手当、扶養手当あり。
基本給を低く設定しているためかなり安いが、退職金制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全145文字)

【良い点】
市の福利厚生共済に加入しています。映画のチケットが割引になったりテーマパークが割引になったりします。が、カード提示ではなく事前にチケットを受け...続きを読む(全210文字)

【良い点】
一年に一度社内旅行がある。
何班かに分かれて、何パターンか用意されている旅行から選べる。
日帰り旅行、宿泊旅行どちらもある。
旅行は有給を使っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
今いる部署が合わなければ、よその支店への異動、又、所属している部署から違う部署への異動を検討してくれる。
実際、儀典部から事務に異動した人もい...続きを読む(全384文字)

【良い点】
事務職は残業をしなくてもいい日もあるのでプライベートが充実出来ます。
１７時で帰られる日も多いです。
シフト制なので平日休めると旅行や銀行、病...続きを読む(全113文字)

【良い点】
働きやすいです。産前産後休業や育児休暇を取得することにいやな思いをすることはないです。戻って来ても居場所がないことはありません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給は月1日のペースで取ることができるが、連休などは取りづらい。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は過去に作成された制度をもとに改変し続けているため、
新しく追加されている業務に対しての評価基準が設けられ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だったのでよくわかっていなかったが、今考えるとありえない。まず、評価給か残業給か選べる...続きを読む(全112文字)

【良い点】
昇給に関しては、入社後すぐにコロナ禍に入った為、給料が上がることはありませんでした。賞与に関しては、5月に入社後すぐの夏のボーナスで契約時に提...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年に二回の人事考課があります。
成績が良いと給与や賞与に影響があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績に関わらず勤続年数で上が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
毎月の目標を3ヶ月達成することで昇給が決まるため、基準はわかりやすい。また、ノルマではないので、達成しなくても上司に怒られる程度で降格や減給は...続きを読む(全268文字)

【良い点】
給料は高いと思います。
安定はしてないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品を体験型ビジネスと言って沢山買わされます。月5~6万...続きを読む(全121文字)

【良い点】
店舗の取扱業務によって評価基準が変わる。スマホがない店舗はプリントやカメラ系の販売に評価の比重を置いているが、スマホ取扱店はスマホと付加価値に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
毎度上長からフィードバックがもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によってボーナスの配分が決まるが、結局は年功序列だと思い...続きを読む(全128文字)

【良い点】
賞与は支店の業績で大きく変動します。昇給はほとんどありませんので、同級生との差は大きくなる一方です。経済面でなく、やりがいを強く求める方には向...続きを読む(全168文字)

【良い点】
コロナ化の転職であったため評価不可。インセンティブ制度で出来ない目標ではなかったため大変良心的であると感じた。続きを読む(全61文字)