ワタベウェディングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全44件）

【良い点】
コロナ化の転職であったため評価不可。インセンティブ制度で出来ない目標ではなかったため大変良心的であると感じた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
評価基準は明確でその評価表を見ることができるので目指しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は明確だがある一定のランクに行...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でも役職がないと低いと思う。続きを読む(全37文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり評価は見てくれるが、賞与に反映されることはない。店長クラスにいかないと昇給も少ないように思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
会社の業績が良い時は、インセンティブが出て年収が増えることがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や人事評価は、上の社員に気に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
インセンティブ制度で給料に上乗せされる。これで手取りは周りのブライダルに比べると多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昇給は少ないがインセンティブ（お金ではない）が多かった。
全体的に見て評価の付け方に疑問が残る事が多かった。ただ次第に改善されつつあったので現...続きを読む(全163文字)

【良い点】
契約社員はハイパフォーマー制度があります。ただ、リーダークラスになると個人数字を持たないので、なかなかハイパフォーマー手当をもらうことが難しい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社当初は海外ウェディングのシェアも高く、毎年売り上げも更新し、給料は上がっていたので、とても働きやすいと思いました。
国内のウェディング会社...続きを読む(全170文字)

【良い点】
評価制度は数年前に改善され、目標やどうしたら達成するのかという指標が明確になり、わかりやすいと思います。場所にもよると思いますが、フィードバッ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
人事評価は会社の人事などが忙しいからか、あった記憶はありませんが、特に嫌な思い出ははありません。社員それぞれの個性を大事にしてくれ、向いている...続きを読む(全188文字)

【良い点】
いたって一般的。よくも悪くも昔ながらのかんじ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基軸があまりよくわからない。上長からの評価になるため...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上司に気に入られるか。のみ。
数字は見られるが、数字はボーナスにしか反映されず、基本給を上げるには態度やスキ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
若い人財の抜擢が多いことはここでも多く語られている通り。
また、いわゆる出世ルートみたいなものが決まっているわけではなく、また失敗によってその...続きを読む(全216文字)

【良い点】
部署によって異なるが、インセンティブが豊富。
直属の上司がしっかりとケアしてくれるので、目標設定がしやすく目指しやすい環境。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
数値で評価されるので、常に計画進捗率や利益率を意識して行動できるようになります。
評価は直属の上司のほか、その上司が2次考課をおこない、売上、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
主任クラスや店長などマネージメントになれば、サービス業としては高い方と思う
20代の若い段階から店長職に就くこともできるので、キャリアアップや...続きを読む(全211文字)

【良い点】
風通しの良い社内の雰囲気と前向きな姿勢。福利厚生や業務形態上、土日はもちろん除いてですがワークライフバランスも含めていくつかのお世話になった会...続きを読む(全187文字)

【良い点】
カメラマン採用です。子会社のカメラ事業での採用でした。
未経験でも採用されるのがメリットでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
この業界のなかでは給料は高いと聞きます。
昇給はあるものの微々たるもので、ある一定のランクになると上司からの推薦で昇給試験がうけることができ、...続きを読む(全205文字)

【良い点】
月々のノルマが設定されているが、目標達成してもしなくても給与の変動がない。その為、社員同士の雰囲気が非常にいい環境である。
【気になること・改...続きを読む(全215文字)

【良い点】
正社員で且つ、成果主義で結果を残せば出世はありえる
年収は手当（職務手当、監督手当など）込であれば平準以上になりえます。
ただ、契約社員であれ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ブライダル業界にしては標準レベル。
基本給は低いが手当でまかなうことができる。
実績よりもプロセス重視の評価制度。

【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
給料形態が明確で分かりやすい。
インセンティブがあって、基本給は安くても臨時収入（お小遣い程度）があるでの嬉しい。例えば、提携先に帰国後パーテ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
新規開拓がほとんどありません。知名度もあり営業はしやすいと思います。
会社もなくなる事はないと思いますので、就職ではなく就社という意味では良い...続きを読む(全183文字)